求大家给出个主意,是否该和老板谈加薪?

IT_zen 2007-05-18 01:06:31
现在的情况是这样的:
来这家公司八个月了,工资一直没涨,现在有做新的项目,要经常加班,没加班费的.
而且在做开发里面我的工资是最低,问问大家给我出个主意,能否现在提出加薪?????
谢谢各位了
...全文
438 25 打赏 收藏 转发到动态 举报
AI 作业
写回复
用AI写文章
25 条回复
切换为时间正序
请发表友善的回复…
发表回复
liushimen 2007-05-22
  • 打赏
  • 举报
回复
楼上的,你是在哪里呀?这么强
angel_303 2007-05-22
  • 打赏
  • 举报
回复
想涨工资的话,如果你刚开始工作,最好的办法就是跳槽,我05年毕业,到现在也去了4,5家吧,现在的薪水是7500,不跳槽很难张多少,前提你要不停的充电,如果岁数大了就要慎重了,
kingsonchen 2007-05-22
  • 打赏
  • 举报
回复
不要急,先叫他报下交通费来试探下
Fortner 2007-05-22
  • 打赏
  • 举报
回复
不谈,直接跳。
alexsunnyj 2007-05-22
  • 打赏
  • 举报
回复
赞一下楼上的楼上,我也05毕业的 ,现在工资是你的三分之一
heyjude1983 2007-05-19
  • 打赏
  • 举报
回复
你觉得自己付出的够多吗?得到的回报够吗?
不够,那么就提出吧!
ahniyilin 2007-05-19
  • 打赏
  • 举报
回复
我懒得和那些头头们说涨工资的事情,很少说!
我要是提涨工资的事情,那就肯定觉得必须涨了!
不涨立刻就走人!
前段时间,我们部门其他人员都涨工资了!
就我没呢!我在外面出差!
呵呵!不过头说7月份开始涨!涨的钱也说好了!
呵呵!我相信我们头,要是到时候没兑现的话,那我就要。。。
我相信我们头,希望我们头也不要忽悠我!
winner2050 2007-05-19
  • 打赏
  • 举报
回复
我这种人都是不提工资的,直接走人。
zhangliu_521 2007-05-19
  • 打赏
  • 举报
回复
这样的老板:
重用秘书和小人

直接走人
newlysl 2007-05-19
  • 打赏
  • 举报
回复
世上有很多涉及自己利益的事情,作为员工可能很少接触到老板,所以还是要自己找机会跟老板单独谈,哪怕是几分钟都可以,说话中肯就可以,只要你还想为这个公司效力的话就不妨说说
syeerzy 2007-05-18
  • 打赏
  • 举报
回复
如果是我就不提。。。。直接炒了老板,对用人唯亲的,又工资不高的,做重要工作还得不到重视的。。。留着也没多少前途。
zjw2004112 2007-05-18
  • 打赏
  • 举报
回复

提不提是你的事
涨不涨是他的事
提了不一定能涨
但不提一般肯定不会涨~
灰太狼 2007-05-18
  • 打赏
  • 举报
回复
先干满一年,再走,现在走没有任何价值,lz再坚持坚持
greennetboy 2007-05-18
  • 打赏
  • 举报
回复
走就走呗,爷正懒得伺候人呢
NekChan 2007-05-18
  • 打赏
  • 举报
回复
提不提是你的事
涨不涨是他的事
提了不一定能涨
但不提一般肯定不会涨~
hxz2008 2007-05-18
  • 打赏
  • 举报
回复
该涨了
dadaduo 2007-05-18
  • 打赏
  • 举报
回复
两个字,闪人
IT_zen 2007-05-18
  • 打赏
  • 举报
回复
谢谢以上各位,我现在负责很重要的工作,呵呵.
但是部门领导任人唯亲,我得不到重视.
sibyle 2007-05-18
  • 打赏
  • 举报
回复
提~
fchs520 2007-05-18
  • 打赏
  • 举报
回复
除非在公司是以学习为目的,那就不提了吧
加载更多回复(5)

7,774

社区成员

发帖
与我相关
我的任务
社区描述
.NET技术 非技术区
社区管理员
  • 非技术区社区
加入社区
  • 近7日
  • 近30日
  • 至今
社区公告
暂无公告

试试用AI创作助手写篇文章吧