给不起工资还让去二面，感觉真窝火！

foyuan 2007-09-10 11:49:49

一面过了，写了期望薪水，二面去了，人力说工作经验不足，就1年多，还说专业不对口，晕，毕业到现在还没有公司因为我不是学计算机的压过我，再说笔试的时候，什么都考过了，又不是答不出来，更晕！
最后说我要的期望薪水达不到，我说难道提前给电话不行么，不浪费我时间么，人力还火了，真垃圾！

cnblogs看到的招聘信息，上地七街的号称美国什么什么公司，最恶心第一次面试，发泄一下，本来去当没事散散步，没想到散的还真郁闷。

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KKND2006 2007-09-12

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这个应该不是说给不起工资

是因为那个公司觉得用这个工资聘用你有风险

毕竟面试什么的,只能很浅地了解一个人

二面应该是觉得你还可以,但是就工作经验什么的来说他们还不够放心,所以和你讨价还价

毕竟如果答应了工资,再招人进来,结果发现工资和水平对不上,是不可以降工资或者FIRE掉那个人的

这种情况我碰到过的,招过一个人,开工资很高,公司犹豫,但是项目急就招进来了,结果过了一两个月发现这人对不起他工资,但是又不可以让他走(降工资他又肯定走,那他这一摊子事情就不好收拾),所以后面再招人就多个心眼了

职场就是博弈,员工和公司都在为利益最大化而努力

zhaojiang 2007-09-12

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把公司名字报出来,以后让它招不到人

foyuan 2007-09-12

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你也滿囂張的
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你尊重别人，别人尊重你，你不尊重我的话，那么抱歉，我也是吃素的，这叫先礼后兵。不尊重他人的公司我想你不愿意去，我只是出卖我的劳动和时间换取金钱，不是做奴隶。

foyuan 2007-09-12

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上地七街的啊，你也在上地住啊？
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是啊不过刚刚搬到西三旗那边了呵呵

blackhero 2007-09-11

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妈的这样的垃圾公司,去了也待不长.还不如不去.

yangcanwu1986 2007-09-11

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你也滿囂張的

xoujuan 2007-09-11

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上地七街的啊，你也在上地住啊？

liubin911 2007-09-11

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私人企业就这样，想用超低的钱雇用到好的程序员

bigmingming 2007-09-11

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LZ好运

zgmiao 2007-09-11

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呵呵
我遇到过猎头主动联系我提供外企技术主管职位
结果一问待遇是月薪4K

glen 2007-09-11

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经过长达两年的死磕上地,今年运气好,终于找了满意的工作.8K左右

做软件还是上地好,不过竟争激烈啊.

外包巨多.

songle912 2007-09-11

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没办法

zhulei2008 2007-09-10

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今晚把他做了

子陌红尘 2007-09-10

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Sigh~

assassina 2007-09-10

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支持 LZ

milo4210 2007-09-10

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现在公司都是想找廉价劳动力，唉，所以程序员不能自降身价！支持LZ

BearRui 2007-09-10

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哈哈，看开点，别委屈了自己

hy_lihuan 2007-09-10

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有的就是没事找事！既然不要通知一下就行了

octverve 2007-09-10

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软件园好点不多～

vcnewer 2007-09-10

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BS 垃圾公司

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今天上班的时候纪飞突然打电话过，当时手机设的无声注意到。我回过去后才知道他搬家了，当时也没仔细问他，就是感觉有点突然，他只是叫我给他查下无线上网的费用。我查了后就短信回了他。下班后他又打来电话叫我从我那里拿2个编织袋，他要搬东西，我回到住的这里，翻天覆地的找了个边就是没找到，真奇怪。我从宿舍搬出来的时候问洛佛借了一个，自己买了一个，应该有2个啊。就是找不到。真没语言了。我只好空手过去

最近很是“窝火”，先是作息时间接连被打乱，而后无休止的脑力运动实在让自己疲惫不堪，而让人痛恨的更是那份应得的工资拖了近一个月还未下来！最近再次翻看了劳动合同法和新近公布的劳动合同法实施条例，深感痛恶！让自己实在不得不BS现在所在的单位！（PS下，中秋竟然连基本的福利也给忽略了！可见其福利和对员工的态度！）劳动合同法：第十九条　劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过

打听别人工资的7个话题，让你薪水更高

(一)从公交车上下来, 一股热风扑面而来, 身上立刻起了层鸡皮. 空调车厢和外面燥热的阳光形成了巨大的反差, 让我一阵哚唆.“靠, 还真他妈热啊!” 我站在车站上扯了扯T恤的领口, 然后拎起那个装了自己全副家当的大箱子, 艰难的走进了这个叫“浪琴屿”的“高尚小区”.对了, 还是先介绍一下我自己吧.我姓邵, 叫邵平, 男, 福建人, 福州大学国际金融专业本科学历. 老家在福州100多公里以南的一个小

前言 2019年年初的时候我就开始偷偷投简历了。因为在现在的从事的即时通讯企业做的不开心了，客户产品善变，公司开会贼多。当然最关键的还是工资没给到位，事情都做了，却TMD不给升职加薪，因此心里窝火，也为了再次向社会证明我的价值和能力。移动互联网的普及和智能终端设备的广泛应用，短视频、直播、在线教学1V1等各类形式的实时音视频通信模式风靡大众，成为人们日常沟通的新模式。已经形成南抖音北快手格局。...

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