公司拟的标准（软件）如下：
一、助理工程师：
学历资历标准：专科不低于1年相关工作经验，本科不低于1年工作经验，研究生及以上学历不低于半年工作经验，并不低于半年本公司工作工龄（其中研究生学历要求不低于3个月工龄）；不低于1个项目的设计、开发或管理经验；
二、初级软件开发工程师：
学历资历要求：专科、本科不低于1年相关工作经验，研究生及以上学历不低于半年工作经验，并不低于1个月本公司工作工龄（其中研究生学历不作要求）；不低于1个项目的设计、开发或经历；可以对一般性产品进行开发；对公司产品有一定的了解，能够完成开发过程中的文档编写；对选型、可靠性分析和风险分析有一定了解，能够在指导下完成报告的分析；
三、软件开发工程师：
学历／资历指标：专科不低于4年相关工作经验，本科不低于3年工作经验，研究生及以上学历不低于2年工作经验，并不低于1年本公司工作工龄（其中研究生要求不低于半年工龄）；不低于2个中型开发或管理经验；至少有1个中型项目开发或设计经验；
四、高级软件开发工程师：
学历、资历指标：专科不低于5年相关工作经验，本科不低于4年工作经验，研究生及以上学历不低于2年工作经验，并不低于1年本公司工作工龄；不低于3个中大型项目开发管理经验，至少1个大型项目开发或设计经验；
