不加班低薪和加班高薪,你会选择哪一个呢?

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神之泪花

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低薪和高薪能力上的差别在哪里

曾有月薪三千的女孩子,编的稿件漏洞百出,老板怒拍桌子,她却回了句:“一个月三千块工资,还想怎么样!”琢磨她这话挺有意思,就像我们买了件便宜货,用了两天就坏了,于是宽慰自己:就花那么点钱买的东西,...

从事嵌入式行业年薪有多少,你和高薪究竟差了哪些东西?

如今,纵览整个互联网,非常缺乏从事嵌入式行业的前辈。当周围cs同学能精准判断出,自己毕业后所属公司大致薪资,并为之努力时,嵌入式方向的学生却非常迷茫,也导致很多人转向c...

5步骤迅速脱离低薪

趁自己年轻,一年换一个东家,回头却发现干的都是毫无联系的工作,或者干脆趴在原地求上进、但求安稳,于是“媳妇熬成了婆”,同批入司的已经跑了老远升了官加了薪,晚进公司的人也在策马扬...

程序员如何拨开云雾拿到高薪

初入这行业的Java程序员是迷茫的,处在金字塔的最底端,拿可怜的薪水,无休止的加班,被“高薪“码农”的代名词交替映射着,亦步亦趋的行进着,什么职业规划都是飘渺的空虚的,月光族都是向钱看的。...

职场晋升,别人为什么总比走得快?

奇葩说第五季里有期辩题是《高薪不喜欢的还是低薪喜欢的工作,哪一个?》在所有人的发言中,蔡康永的句话最让人触动: 不管怎样,选份能让自己持续成长的工作。 如何才能持续成长,是每一个程序员都绕开...

程序员持续成长,需要持久而痛苦的学习!奥利给~!

我记得一个辩论节目中有期辩题是《高薪不喜欢的还是低薪喜欢的工作,哪一个?》 在所有人的发言中,蔡康永的句话最让人触动: 不管怎样,选份能让自己持续成长的工作。 如何才能持续成长,是每一个...

程序员持续成长,需要持久而痛苦的学习

奇葩说第五季里有期辩题是《高薪不喜欢的还是低薪喜欢的工作,哪一个?》 在所有人的发言中,蔡康永的句话最让人触动: 不管怎样,选份能让自己持续成长的工作。 如何才能持续成长,是每一个程序员都绕...

程序员的职场晋升,别人为什么总比走得快?

奇葩说第五季里有期辩题是《高薪不喜欢的还是低薪喜欢的工作,哪一个?》在所有人的发言中,蔡康永的句话最让人触动: 不管怎样,选份能让自己持续成长的工作。 如何才能持续成长,是每一个程序员都绕开...

【本人秃顶程序员】职场晋升,别人为什么总比走得快?

奇葩说第五季里有期辩题是《高薪不喜欢的还是低薪喜欢的工作,哪一个?》在所有人的发言中,蔡康永的句话最让人触动: 不管怎样,选份能让自己持续成长的工作。 如何才能持续成长,是每一个程序员都绕开...

警惕最易沦为"低薪族"的六类人

C是典型的"温顺小绵羊",做网页美工两三年了,设计功底不错,但她处世有特点,做事只按部就班,凡事唯命是从,对任何事都没有异议。老板让她做成A,她就做成A,让做成B,绝不会做成C;如问她修改或优化意见,她...

6类人只能拿低工资

并非所认为的那样,只要付出了努力,就一定能加薪成功。据项调查显示,随和程度低于平均水平的员工年平均薪酬比随和员工多18%;说话带刺的女员工年均薪酬比易相处的多5%!难道说,“刁钻”一点才能拿到好薪水? ...

警惕!最易沦为“低薪族”的六类人

加薪很难,有什么偏方么?英国《金融时报》近日报道称,调查显示,随和程度低于平均水平的员工年平均薪酬比随和员工多18%...根据我们的经验总结发现,有六类人最容易沦为“低薪族”,其中也有此调查中影射的职...

职业选择与职业规划【转载】

在担任公司高管的几年间,我面试过数以百计的各个层面的员工,其中最让我感到遗憾的一个现象就是很多人有着非常好的素质,甚至有的还是名校的毕业生,因为懂得去规划自己的职业,在工作多年后,依然拿着微薄的薪水...

2019第批跳槽的互联网人,工作找的还好吗?

浪潮褪去,被搁浅在沙滩上的只是裸泳者,也有珍珠。 北京,2019年3月一个普通的工作日。 Python工程师严越熟练地打开几招聘网站,刷新了一下为数不多的新增岗位,投出几份简历。之后他像往常一样登陆100offer...

我,月薪10000,在这行业算高高高高薪

身在职场,每天都在焦虑所处的行业是否...但这也是泥石俱下、大浪淘沙的行业,跟随着前程无忧的数据分析起来了解一下这行业吧。   这行业,各个城市都有大把工作机会!   根据前程无忧(www.51job.c...

程序员对涨薪不满拒绝加班,领导:项目急着上线,这可怎么办?

来源:综合自网络对于技术在手的职场人来说,在工作上不会再委屈求全,薪资到位?对不起活不会多干。就有部门领导发帖吐槽公司给下属程序员涨薪太少,导致程序员工作态度消极,称...

揭秘程序员的提速“外挂”——工程化实用工具包

选择比努力更重要。对于身处于互联网行业的我来说,这句话可谓是真谛。如果你选择一个有前途的岗位,这意味着的成长速度将被赋能,自身价值也随之升级,通俗点说:你会变得更...

中国有史以来最大的变革,是等着被淘汰还是自己转行?

加班低薪、能力弱? 想要转行、晋升、涨薪、提升自我! 如何短时间成就未来被淘汰的优势? 商汤、旷视Face++、大疆、科大讯飞... 尖端科技企业到底需要什么人才? 工业4.0,...

职场:怎样让自己不断保持新鲜?

当年花大价钱买来的车子、房子随着岁月流逝而不断折旧,有没有想过,当年辛苦拼得的名校文凭高级职称也一样折旧?在风云变幻的职场,怎样才能让自己不断“保鲜”?  学习高薪五年变低薪  已经熬过...

《java程序员全攻略:从小工到专家》连载:外行人眼中的IT人

这是一个诞生没多少年的新兴产业,但却是英雄天才辈出的行业,这让行外人行内人都十分赞叹。这充满科技天才财富的世界,究竟是什么样子呢?本章就带领各位读者揭开糊在IT行业上的这层纸。IT含义很广泛,...

小白转测试还是开发,哪个更容易?

人工智能,区块链,智能家居,无人驾驶等,大家这些都需要技术型人才,也就是说IT行业在很长的段时间之内都是热门职业,而且目前缺口很大。 同学犯难了:我知道IT很热门,但是我不会啊!不会写代码,也懂各种...

2016年终总结、随想

前言 工作一年多了,最怕的是麻木的日复一日,年复一年 还好,16年对我来说并非如此,也许16年...以下所有感想均为个人见解,可能带有主观情绪。 代码与搬砖 为什么将写代码与搬砖联系起来? 首先,得区分体力劳...

篇关于职业选择的好文章(转载)

在担任公司高管的几年间,我面试过数以百计的各个层面的员工,其中最让我感到遗憾的一个现象就是很多人有着非常好的素质,甚至有的还是名校的毕业生,因为懂得去规划自己的职业,在工作多年后,依然拿着微薄的薪水...

我看过的关于职业规划最好最全面的篇文章

在担任公司高管的几年间,我面试过数以百计的各个层面的员工,其中最让我感到遗憾的一个现象就是很多人有着非常好的素质,甚至有的还是名校的毕业生,因为懂得去规划自己的职业,在工作多年后,依然拿着微薄的薪水...

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