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- 黄花 2011年1月 MS-SQL Server大版内专家分月排行榜第二
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- 蓝花 2010年12月 MS-SQL Server大版内专家分月排行榜第三
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不涨工资 就离职了 散分 散分展开阅读全文
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- 微软MVP 2014年4月 荣获微软MVP称号
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跳跳活
支持！
- 核心员工要离职，怎么办？
最近身边有几个小伙伴要离开，且已经吃了散伙饭有要离职的，有要内部转岗的，也有要回老家的。每年绩效期和晋升期结束后，都会有这样一波情况发生。今年好像有点多，所以趁着这个机会...
- 经常出现1年以上的员工离职，怎样给员工未来的发展一个明确的定位？
马云回复《经常出现1年以上的员工...公司的目标“3年内成为一家专业的互联网营销公司，7年内成为一家上市公司，10年内成为一家受人尊敬的公司”，这个目标比较空，比较假，不实在，员工要问：跟我有什么关系，员工真
- 离职风波
我在年前想要离职，工资低，干的不爽。出去面试了两次，一个5k，一个8k，offer是2.24入职，当时是5k。 过完年后，公司涨到7k，和前面的公司提出，不能去入职了，他们让我再考虑考虑，3.19日干的很不爽，3.20提出...
- 离职随笔
马上就离职了，坐在公司最后半天写篇随笔吧。最近终于把自己念叨好久的个人网站和个人博客初步搭建起来，就是因为离职交接最后一个星期了，什么任务都没有，每天坐在这里就好了。 从去年毕业到现在工作一年多了，...
- 写在员工离职之后
作者自由飞来源https://www.cnblogs.com/freeflying/p/4709539.html下午员工辞职了，我又成了“光杆司令”一枚。谨以此文记。导火...
- 离职的原因 --- 写给那些想要跳槽的人们
点击上方“程序人生”，选择“置顶公众号”第一时间关注程序猿（媛）身边的故事在自己第一个工作的期间，曾经在公交车上听到两位的谈话，他们的主题是关于不离职的理由。一个人总结的理由是，好的上司，优厚的待遇，...
- 几个经典问题：1）项目利益分配；2）如何提涨薪：3）老油条 的处理；4）我提离职后老板态度好了……
问题1：做项目的时候，...问题2：一般情况下，提涨薪应当在项目上线前提申请，还是上线后？ 问题3：公司有个老油条，天天不干什么事实，分配的任务也拖拖拉拉； 问题4：老板变本加厉挑毛病，但我提出离职后态度好了。
- 全体离职员工致某IT老板的一封公开信
公司现状不用多说，人心渐散，老板也无意维持，眼见各走各路，也不妨一吐肺腑之言，既算了个心结，也为对过去与未来都有个相对清晰的认识与把握，于人与己都是个交待。 我们大多从05年进公司，公司主营P2P...
- 员工逼我加薪,不加就走人,怎么办？
1.各个击破吧.和每个人都谈一谈,争取了解到谁是挑头的.找个你关系较好的员工,(总有员工和你相对比较近吧,如果都没有,唉....),制造和对那人不利的言论,比如"他这样做其实是为他自己考虑啦"、"他已经找好了退路了，...
- 从我一朋友离职说说辞职的学问
换过几分工作，换过几个行业，学过java、做过.net、整过php。最近由于他所在的公司一次绩效考核(跟加薪有关的)让他很纠结。 我这朋友是个特老实的人，与其说老实，倒不如说是有点天真有点傻(不是要损我那朋友，觉得...
- 【职场生活】跳槽离职要注意的那些坑？
一般来说跳槽你的工资会提高，那问题来了：一. 到底什么时候跳槽比较合适，二. 跳槽到底有哪些坑？三. 离职的时候跟boss如何谈判?四. 离职的时候需要办理那些手续？五. 除了BAT之外，还有那些一线城市互联网公司值得...
- 团队离职率30%，被CTO怼了：这5招记住了，再有人离职，先把自己裁了！
来源|技术领导力(ID：jishulingdaoli)如何留住核心人才，是技术Leader面临的挑战之一。员工为什么会离开一家公司？阿里巴巴的马云总结得最为经典：“员工的辞职原因林林总...
- 金蝶工资暴光，愤怒的金蝶人，鄙视金蝶，没钱就直接说，别无聊欺负员工
【skywind】于2006-4-20 17:11:44加贴在 [自由灌水] ←返回版面 点击:157 回复:26 大家看了工资条没有，以前都是一项，基本工资，从3朋份起，分了竞业补偿金，为什么公司一声不吭就这样，既然有了这一项，那为...
- 7大不跳槽就会死的理由！
@半死不活：面试时说好的薪资，到正式转正就打了折，让人很不舒服。当时我找老板沟通，老板以公司发展情况有变为由，比原来说好的工资低了500元，还希望我能体谅公司的难处。我能体谅公司，但谁能体谅我呢？答应好...
- 跳槽离职的那些事儿？
摘要: 文章背景，来自于群内周五晚上的一次头脑风暴式的思维碰撞交流活动。眼看到年底了，接到猎头的电话有点多。那问题来了：一. 到底什么时候跳槽比较合适，二....猪头到底靠谱不靠谱？七. 跳槽的频率到...
- IT痴汉的工作现状31-跳槽小贴士
通常换工作分下面几个步骤： * 下了换工作的决心 * 准备一个换工作的理由 * 寻找工作机会 * 投简历 * 面试 * 离职与入职 换工作是一件大事，我们要慎重又慎重的对待它。“人挪活，树挪死“这句话并不是每次都灵。...
- 宁愿离职，也不要待在这样的公司、做这样的工作！
“上班上到想死，一拍桌子裸辞”——这是想象中的场景；大多数人都是“上班上到想死，没有勇气裸辞”。
- 那些年，我的加薪之路
阅读本文大概需要 3.2 分钟。前些年，我在公司工作的时候，业余时间就开始写公号了，然后一堆读者很好奇我的薪资，后台一直问，今天姑且就跟大家聊聊这个话题。这里简单说下，在...
- 程序员面试被问：公司困难会留下来吗？怒反问：公司辉煌会涨薪？
但这时候可能有员工看到公司颓态，会认为待着这里没有发展，于是就会产生离职的想法，而员工一旦离职，公司想要维持正常运转的难度就会增加，难度越大就有越多员工离职，这无疑是一个恶性循坏。 有些领导为了...
- 房租暴涨！房子从买不起到租不起背后的真相是什么？
3、住不起的问题还没解决，现在已经成为了租不起了，所以老百姓反应强烈。 4、怎么解决租赁难题？核心就是要盘活城市郊区的小产权房。 大家好，欢迎收看这一期的《财经观察家》，我是储殷。...
- 跳槽离职的那些事儿？(转)
摘要: 文章背景，来自于群内周五晚上的一次头脑风暴式的思维碰撞交流活动。眼看到年底了，接到猎头的电话... 离职的时候跟boss如何谈判?四. 离职的时候需要办理那些手续？五. 除了BAT之外，还有那些一线城市互联网...