说说前情提要，在成都上班5年了，做了4年的开发，其中也有两年多team leader的经验，开发做的太累，于是想转管理，刚好有机会就去做了管理，在一家大概100人左右小公司做项目经理，带了5个人，期间也没有怎么做技术方面的工作了，开始很有激情，也在管理上面有很多的收获，做到后面发现事情远远的没有预期的好，也很累，而且还没有什么成就感，整体都是忙些芝麻大的琐事上面，虽然团队也很有激情，但是我们团队不负责程序开发，很多时候程序上面不能给予到我们团队的支撑，面对客户的压力越来越大，就想着辞职，找家大点的公司做管理，或者回老本行做开发还不错，但是找了一个月左右，投递的公司基本都有面试机会（没有投太多，投了很多开发的职位）。毕竟1年多没碰代码了，有些东西还是有些生疏了，但是回复的也还不少，但是很多公司的待遇都不如期待的好，没去，一个月过去了，还没有找到工作，有点急躁了，于是降低了要求，进了现在的公司，是国企，但是是合同工，做售前，工资也很低（工资加绩效还没有以往的2/3,以前基本工资8k,现在加上绩效都不到6k)福利待遇也算不上顶尖，本着骑驴找驴的思想先做着吧，可是在这里上班特别没有意思，没有事情做。于是更烦躁。
  后来我就想想还是应该投些高端职位，于是还是做项目管理吧，投了几家项目经理的职位，基本都有面试机会，有两家太远没去，去了三家面试，都是比较大的公司，而且经过刚上班情绪的调整也发挥的很好（个人觉得近乎超常发挥了），走的时候面试的老总些也都还算表现的很有希望的样子）可是都过去3天了，还一点消息都没有呢，好郁闷啊。

  这边的单位又天天喊我签合同，我来了接近一个月了还没有签合同，他们都有点不爽了，我要怎么办啊。

  更郁闷的是我虽然天天CSDN，但是发现很多人发帖不结贴，法克。

  请大家提供点参考意见，谢谢大家了。