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比期望薪资高代表什么
MORGAN_ZHANG
2010-10-12 10:13:52
收到的Offer比面试时提出的期望薪资高,这代表什么?是不是当初期望提低了?
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比期望薪资高代表什么
收到的Offer比面试时提出的期望薪资高,这代表什么?是不是当初期望提低了?
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xuanyuexy
2010-10-13
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这是就是资本家笼络人心的手段之一。给你超出你期望的工资,你就会更死心塌地的为他工作
Ghost_Khz
2010-10-13
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每个公司都有自己的薪资体系 , 你要的低了, 他们最起码也要把你搞成标准的吧, 不然到时候你了解了心理不平衡,还不是要惹出什么麻烦来。。
舷Kelvin
2010-10-13
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我……我也是给我的比我提的高……因为招进来的应届毕业生标准都一样……
MORGAN_ZHANG
2010-10-12
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没办法啊,偶就是个小本,大学那个学校也是高不成低不就那一类型的,投简历的时候被外资鄙视得不行,Hw找俺,俺也没多想,就答应了
xiaojie_007
2010-10-12
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如果是华为 劝你不要去了 累死人 华为公司是以不停的加班作为企业的精神的
flower_fancy
2010-10-12
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面试时最好不要谈及薪水问题,一般说相信贵公司的薪资是合理的,等准备要签你的时候你就可以摊开跟他说了。。。
rommi
2010-10-12
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LZ去的是华为?
去之前不搜一下工资吗?
每个级别分 abc3档
然后你问他你进来能有几级
然后加一级要工资就行乐
最后要上面批地 你肯定要得比这个级别规定的还要低 不信你去搜一下
华为一般社招 还会给点签字费 2-5万不等
MORGAN_ZHANG
2010-10-12
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7楼聪明
MORGAN_ZHANG
2010-10-12
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面试完之后,我从来都没主动跟那公司联系过,中间接到个电话说基本上没问题,40天之后,他们的Hr来电话告诉我的薪资比当初谈的时候高
bancxc
2010-10-12
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[Quote=引用 5 楼 morgan_zhang 的回复:]
引用 3 楼 ggglivw 的回复:
LZ这个公司还是很不错啊,你提的太少了,别人怕你干几天发现更好的就跑了,提前给点甜头
这个公司就是国内的通信上的H公司,唉,好后悔啊
[/Quote]hua wei?
whb147
2010-10-12
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祖坟冒烟了吧
一般都是要自己提,才有可能加
MORGAN_ZHANG
2010-10-12
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[Quote=引用 3 楼 ggglivw 的回复:]
LZ这个公司还是很不错啊,你提的太少了,别人怕你干几天发现更好的就跑了,提前给点甜头
[/Quote]
这个公司就是国内的通信上的H公司,唉,好后悔啊
totodele
2010-10-12
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日 这事你都碰见了 真是 祖坟冒烟
ggglivw
2010-10-12
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LZ这个公司还是很不错啊,你提的太少了,别人怕你干几天发现更好的就跑了,提前给点甜头
A_1348953242
2010-10-12
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不代表什么 人家打错了
zhaolinger2
2010-10-12
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代表你提的要求低了,人家看不过去了补偿你一点。
xSearch-crx插件
语言:English ...当你搜索John Smith时,您希望转至链接http://hr.company.com/search.php?firstname=john&lastname=smith查看他的联系信息,如果搜索他的员工ID 123456以检查您
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3个面试谈薪技巧,轻松拿下比
期望
薪资
高
2K的offer(建议收藏)
根据你对这家公司的判断,以及自己的市场价值、目前
薪资
,你心里有了预期
薪资
,那你就可以在预期上面加10%左右,如果人家想要你,肯定会和你讨价还价的,这10%就是给HR预留的讨价空间。记住要问这些内容:五险一金、...
面试时HR给不到
期望
的
薪资
如何处理
你的
期望
薪资
是10k,你就不要报7k-10k,直接报9k-11k或者10k-12k。你达到了对方的预期,对方没有达到你的预期,相逢虽有缘,入伙需谨慎。假如你的
期望
薪资
是10k,但面试聊下来,HR说只能给到你7k,有一种情况是HR...
面试官:你
期望
薪资
是多少?这样回答让你多拿3000
很多求职者说到这个问题时,欲说还休,尤其一些应届毕业生,或者经验尚浅的人在被问到
期望
薪资
时,往往容易陷入两难。
薪资
太
高
,怕直接被pass掉;说的太低,又自己委屈。 曾经有个面试官这么说过: “我们...
测试面试被问“
期望
薪资
多少”,不要傻傻直接报价,
高
情商都这样说
对于软件测试从业者而言,面试很重要,因为那是拿到
薪资
报酬丰厚程度的关键,你的理论及实操经验确实都很棒,那就尽量别让自己的面试表现拖自己的后腿,否则大概率会让你的薪水大打折扣。
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