大四,公司要求实习到明年6月,才能签合同,每月800补助加住宿,去不去?

shenzongyi123 2010-10-23 09:14:51
今天学校来了一个公司,是无锡海辉软件公司,不知道大家听说过没,今年6月份在美国上市了,据说是主要做外包业务的,在国内排名第2,招Java程序员,但是要求必须是以实习的身份到明年6月份,而且还要求英语能力挺高的,进去后先进行培训一个月左右吧,不知道这个公司怎么样?对今后的发展怎么样?但是每个月只有800块的补助加免费住宿,餐费自付。
大家给个意见,要不要去这样的公司?对以后的发展有好处吗?谢谢!还有,不知道目前的应届毕业生的就业情况怎么样(主要是程序员的薪水)?一般的公司都要求这么长的实习期吗?
另外,是不是最近的公司招聘应届毕业生都是这样的啊,昨天也来了个公司,公司200来人,也是要求实习到明年6月份,每月800加吃住,但是过后还要试用1-3个月,我想了下,实习到明年6月份,之后还要再试用1-3个月,这不完全是拿我们应届毕业生当廉价劳动力使,而且时间还挺长的,实习之后道路还是未知,我就没去投简历。
盼望各位热心解答!
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zjygzdfazq 2010-10-24
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海辉不怎么好,来我们学校招人,不用笔试,只要想去就可以去、、、楼主你们也一样吧。。。最多是几句英语口语面试。根本不在乎技术怎么样,因为他招的都是去测试的,说开发是骗人的
DarkKnightLeon 2010-10-24
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我也想知道楼上问题的答案
shenzongyi123 2010-10-24
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现在应届本科生出去应聘Java程序员,试用期薪水多少,正式员工第一年大概多少?指在深圳、上海等地
winner2050 2010-10-24
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[Quote=引用 5 楼 jrdlsz 的回复:]
引用 3 楼 default7 的回复:

实习到明年6月份,明显严重违法劳动法。

这很正常,在没到毕业证之前公司是不可能和你签正式合同的,拿到毕业证之后进入试用期,试用期超过6个月才违反劳动法~
[/Quote]

真的,想要别人作员工的话,可以灵活一下用学历证明代替一下。法律没有明文规定毕业证,否则结业证那些不是永远没有工作?

第二签署劳动合同只要是具有民事责任能力自然人就可以了。法律没有禁止没有毕业不准签约。
shenzongyi123 2010-10-24
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[Quote=引用 8 楼 zjygzdfazq 的回复:]
海辉不怎么好,来我们学校招人,不用笔试,只要想去就可以去、、、楼主你们也一样吧。。。最多是几句英语口语面试。根本不在乎技术怎么样,因为他招的都是去测试的,说开发是骗人的
[/Quote]
不会吧,我今天还做了他们的笔试题,做得我累死了,考的东西很广,但都是比较基础的东西,基本J2EE所有的知识都包括了,时间又紧,最后还有一个JavaScript的编程题没做,因为对这个不怎么熟。不用笔试,只要想去就可以去?额……咋这样,我过后还问了他们,说是等阅完卷子在电话面试,那估计是你们学校比较牛吧,他们不用面试你们。全部是做测试?不解!不过说实话,他们提供的待遇也确实有点那个啥
jrdlsz 2010-10-23
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[Quote=引用 3 楼 default7 的回复:]

实习到明年6月份,明显严重违法劳动法。
[/Quote]
这很正常,在没到毕业证之前公司是不可能和你签正式合同的,拿到毕业证之后进入试用期,试用期超过6个月才违反劳动法~
biaobiaoa 2010-10-23
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觉得没课上就去吧,没毕业的工资也是差不多那个价钱的啦,再说可以有实质的项目经验做了,大家都没签合同所以你可以随时走的啦,到时正式毕业了,公司没给好的待遇,可以再找其他公司的(有项目经验了,出去找工作也容易些,并且可以要求更高的工资,待遇,哈哈有经验嘛)!去吧,许多公司没包吃住,工资也没有的,也有学生去实习,你已经很好的啦!
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实习到明年6月份,明显严重违法劳动法。
porschev 2010-10-23
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如果在校生如果想学习可以去试试。。。

毕竟学校里学的。。要在工作中发现不足。。。

但是800的实习工资太少。。。
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[Quote=引用楼主 shenzongyi123 的回复:]
今天学校来了一个公司,是无锡海辉软件公司,不知道大家听说过没,今年6月份在美国上市了,据说是主要做外包业务的,在国内排名第2
[/Quote]

鄙视!既然在美国上市了,竟然还好意思开 800 的工资,还国内排第二?倒数第二倒有可能吧。
在武汉工资低于 900 是要罚款的。
内容概要:本文围绕“新能源发电接入弱电网的宽频带振荡机理及抑制方法”开展深入研究,依托Matlab/Simulink平台完整复现了相关博士论文的核心内容。研究聚焦于新能源并网系统在弱电网条件下引发的宽频带振荡问题,通过构建光伏并网逆变器、虚拟同步发电机(VSG)等关键设备的精确动态模型,采用阻抗建模、序阻抗分析、扫频法和小信号稳定性分析等先进理论工具,系统揭示了锁相环、电流控制环与电网阻抗之间复杂的动态交互机制及其诱发不稳定振荡的内在机理。在此基础上,提出了包括自适应控制、虚拟阻抗、增益调度等多种针对性的抑制策略,并通过详尽的仿真验证了其有效性。该资源不仅提供了核心研究成果的复现代码与模型,还整合了大量电力系统稳定性、微电网优化、智能算法应用等领域的配套案例,构成一套体系完整、理论与实践紧密结合的高水平科研参考资料。; 适合人群:具备电力系统分析、新能源并网技术、自动控制理论等专业知识背景,熟练掌握Matlab/Simulink仿真工具的研究生、高校科研人员及电力电子与电力系统领域的工程技术人员。; 使用场景及目标:① 深入探究新能源并网系统在弱电网环境下面临的稳定性挑战与宽频带振荡的产生根源;② 系统学习并掌握阻抗建模、扫频分析等现代电力电子系统稳定性评估的关键技术与方法论;③ 实践复现高水平学术论文(特别是博士论文)中的复杂模型与核心结论,为自身的课题研究、论文撰写与项目攻关提供坚实的理论依据和技术验证;④ 借助丰富的配套案例资源,进行新算法开发、模型优化与综合技术方案的设计与测试。; 阅读建议:建议读者结合文中提供的网盘链接,下载完整的Matlab代码与Simulink仿真模型进行动手实践。在学习过程中,应着重关注核心模型的搭建逻辑、参数设计依据以及不同控制策略的实现细节,通过主动修改系统参数、切换控制方案等方式进行对比仿真分析,从而深刻理解理论分析、数学模型与实际仿真结果之间的内在联系,充分发挥该资源在科研学习与技术创新中的最大价值。
这个是完整源码 python实现 大数据 Spark pyspark 可视化大屏+Kafka+FastAPI+Vue3 【大数据毕业设计】基于Spark实时电商用户行为分析与预测(Python版本+pyspark+可视化大屏+Kafka+FastAPI+Vue3) 源码+论文 完整版 数据库Mysql 随着微博、抖音、知乎、小红书等社交媒体的快速发展,网络舆情呈现出数据规模大、传播速度快、情感变化剧烈等特点。传统基于离线批处理的舆情分析方法难以满足“秒级感知、分钟级研判”的业务需求。针对上述问题,本文设计并实现了一套基于 Spark 的实时社交媒体舆情分析与趋势预测系统。系统采用前后端分离架构:前端基于 Vue3、Element Plus 与 ECharts 构建管理后台和可视化大屏;后端基于 Python 与 FastAPI 提供统一 REST API;消息层引入 Kafka 承接高并发舆情事件流;计算层使用 Spark Streaming(Structured Streaming)完成按小时窗口的帖文量、独立用户数、正中负情感分布与热度指数聚合;预测层基于 Spark ML 线性回归,结合滞后热度特征与小时特征,对舆情热度进行趋势预测,并以 RMSE、MAE、MAPE 评估模型误差。数据持久化采用 MySQL,数据库名为 db_social_opinion。系统还设计了 Kafka/Spark 不可用时的 pandas 与 scikit-learn 降级方案,保证演示与实验环境的可用性。测试结果表明,系统能够稳定完成舆情数据采集、实时统计、趋势预测与可视化展示,功能完整、结构清晰,达到本科毕业设计要求

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