如何选择!极度苦恼!
我是70后,做了多年软件开发人员,五年前来到现在的公司,先后做软件部经理、总经理助理、市场部经理,一直参与公司的运营管理。现在的月工资能买本市两平米的房子。我的计划是三年之内努力做到公司副总,我们公司每年的营业额大概在1个亿,前景还是不错的,而且我在这里相当开心和幸福,与领导、同事的关系也相当的融洽,满意度可以说是100%。我对公司的感情很深,本来我就是这样规划自己的职业生涯的。从来没想过要离开,期间也有人挖我,都被我回绝了。
可是最近,有一个上市公司在本市的分公司,需要一个DBA,以高出目前薪水的三倍邀请我,实在太诱人了,我想我恐怕在现公司工作十年才能达到这个价钱,但是缺点有:
1,这个工作肯定是枯燥的,
2,绝对没有上升空间,不可能参与公司运营管理,因为这个公司的业务范围太过专业,非专业人士不会懂。也不可能成立信息部,因为这个分公司很小,所有的信息化只需要我一个DBA就够了,包括办公电脑的硬件维修和解决一些网络问题,工作性质也有点像网管和机修。
3,应该也得不到什么锻炼和培养或者是发展空间,就是保证数据安全和网络运营,然后就打发时间过日子。
4,这个分公司也不存在壮大和衰退的可能,因为这个分公司就是为了完成一个项目,实际上就是一个项目组,几十年后项目结束,就解散了。
但是薪酬就是这样高,原因大家就不必问了,特殊的行业,超级有钱,钱多的没法花,各单位领导家的孩子都往这里塞。这件事情也不存在欺骗我的可能,因为大家关系都熟。
我现在很受煎熬,不知道该不该去,如果去了,可以换个大房子,换台更好的车。如果不去,我可以继续自已的梦想和计划,一步步的实现自己的目标,做一个成功的管理者。这个目标有可能失败,也有可能成功,有可能十年实现,也有可能二十年实现。
事情都说清楚了,如果换做是您,跳还是不跳?
(因为保密,不能说出公司名称和月薪,请大家理解)
相信这也是现代职场中低薪高职和高薪低职的一个艰难选择吧?