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我想问一下实习期大家都有工资么?
leo19870706
2011-03-20 08:53:34
大家晚上好,我是一个今年就要毕业的学生,学的是J2EE,你要问俺在学校学的怎么样?其实,我感觉在学校学的很浅,皮毛都不算,跟社会行业标准差距太大了。从开学后,参加过一个招聘会,人山人海,根本就跟面试人员说不上几句话,投的简历,真可谓泥牛入海,杳无音信。后来,就发了疯的,到网上狂投简历,也几个面试的,谈的还行,感觉是不错,但每次人家问我期望的实习薪水的时候,我都不知道怎么回答,所以来做个调查,参考一下!!谢谢了!!
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我想问一下实习期大家都有工资么?
大家晚上好,我是一个今年就要毕业的学生,学的是J2EE,你要问俺在学校学的怎么样?其实,我感觉在学校学的很浅,皮毛都不算,跟社会行业标准差距太大了。从开学后,参加过一个招聘会,人山人海,根本就跟面试人员说不上几句话,投的简历,真可谓泥牛入海,杳无音信。后来,就发了疯的,到网上狂投简历,也几个面试的,谈的还行,感觉是不错,但每次人家问我期望的实习薪水的时候,我都不知道怎么回答,所以来做个调查,参考一下!!谢谢了!!
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2011-03-20
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[Quote=引用 6 楼 wgw335363240 的回复:]
实习期间不要期望工资有多高,因为你这时候去学技术的,一般实习工资能给个千八百的就可以了,对于刚迈出学校大门的学生来说,工作经验永远比实习工资多那么几百RMB重要!希望楼主还是珍惜实习的经验,一般公司这些实习工资都是固定的,要多了也不会多多少!
[/Quote]
up!
O溺水的鱼0
2011-03-20
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实习期间不要期望工资有多高,因为你这时候去学技术的,一般实习工资能给个千八百的就可以了,对于刚迈出学校大门的学生来说,工作经验永远比实习工资多那么几百RMB重要!希望楼主还是珍惜实习的经验,一般公司这些实习工资都是固定的,要多了也不会多多少!
chin_994
2011-03-20
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我现在是实习期,一千多而已
现在我对工资基本没要求,我希望的是在公司学到我想学的东西。而且我比较关注的是转正后的工资,
有点担心实习期过后自己有多少资本跟公司谈工资
fondOfJava
2011-03-20
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有啊..如果没有 怎么生存呢
铁匠梁
2011-03-20
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没工资谁干,那不是还要倒贴
tfcoder
2011-03-20
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我有一个学长,实习期间二千八
happysmhzp
2011-03-20
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一般来说是有的
计算方法与实习_
实习期
和试用期有什么区别?
试用期,是每一个职场人的必经之路,也是每一位毕业生即将经历的阶段。与之相对应的还有另一个很重要的时期——
实习期
。很多同学刚开始跟社会接触时,都会分不清楚“
实习期
”和“试用期”的区别。回
想
一下
,你是不是会经常看到这两句话:“
实习期
表现优异可转正。”“通过试用期考核即可转正。” OMG!这两个到底有什么不一样?01
实习期
和试用期有什么不同其实大家搞不懂这两个的区别很正常。我刚毕业时看到这两个词也一脑...
试用期、见习期、
实习期
、合同期、服务期的区别与应用
在研究劳动合同,劳动关系的过程中,我们经常会遇到试用期、见习期、
实习期
、合同期、服务期等相关名词。如何正确区别以上各种概念,如何正确应用,是我们今天研究的话题。 试用期 根据《劳动法》和相关的规定,劳动合同可以约定试用期。试用期的目的是让用人单位和劳动者签定在劳动合同后,有时间进一步相互了解,以最终确认是否需要继续劳动关系。 试用期最长不得超过六个月。
实施工程师
工资
一般多少_美甲师
工资
一般多少
美甲师的
工资
有多少你知道吗?小编身边有不少小伙伴都觉的美甲师
工资
高,
想
去做一名美甲师。可是觉的网上宣传的美甲师
工资
却高的不像话,不真实。所以来
问
小编,她们知道小编从事这个行业好多年时间了,肯定对美甲师
工资
多少有了解。咱们今天就说
一下
这个美甲师
工资
吧!1.
实习期
学美甲大约需要一个月至四十五天时间,毕业之后学校就会安排你到店里实习,这时肯定有小伙伴要
问
了,为什么毕业后不能直接当美甲师呢?原因是这样的,...
邦芒解析:应届毕业生
实习期
、见习期、试用期要分清
三,“试用期”,适应期或考察期,受劳动法保护,特指在劳动合同履行初期,合同双方具有一定选择权的期限。试用期
工资
的三个“不低于”:依照法律规定,劳动者在试用期内的
工资
要按照三个“不低于”来约定,即劳动者在试用期的
工资
不得低于本单位相同岗位最低档
工资
或者劳动合同约定
工资
的80%,并且不得低于用人单位所在地的最低
工资
标准。二,见习期,首先,它与在法律上明确规定的“试用期”不同,它并不是一个法律层面的概念。是以前高校分配的时候,学生经过学校的脱产教育后,分配到工作单位,先要见习一年,作为教育培训的一部分;
面试官:你还有什么
想
问
的?
在面试结束时,很多面试官喜欢
问
一句“你还有什么
想
问
的?” 根据一些大厂技术官朋友的经验,应聘者主要分为“刚需型”和“改善型”两种。对于不同类型的应聘者,建议回答的方式可能完全不一致。本文主要针对“刚需型”进行分析。 (以下分析,均源自一些面试官朋友的口头聊天,未经证实,大家参考即可) 1.刚需型:应聘者是大学刚毕业,或者目前急需找一份工作 总原则:不犯错就行了。 加分:...
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