面试时说，入职前培训三个月，培训期间工资5k每月。正式工资培训后再定在6k-10k之间，hr说大部分在8-9k之间。5险1金。
这个能不能签啊，如果签了后入职时就给我最低的6k咋办？
还有那个5险1金是什么东西啊？
如果正式工资是8k，那税后是多少呢？税怎么算的呀？如果正式的是6k，到手又有多少呢？
问题挺多，希望老鸟们帮忙解答解答，谢谢好心人。。。
补充下，LZ在上海。
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13年应届生，拿了个网络视频公司的offer。
面试时说，入职前培训三个月，培训期间工资5k每月。正式工资培训后再定在6k-10k之间，hr说大部分在8-9k之间。5险1金。
这个能不能签啊，如果签了后入职时就给我最低的6k咋办？
还有那个5险1金是什么东西啊？
如果正式工资是8k，那税后是多少呢？税怎么算的呀？如果正式的是6k，到手又有多少呢？
问题挺多，希望老鸟们帮忙解答解答，谢谢好心人。。。
补充下，LZ在上海。展开阅读全文
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放心吧，百分之九十九点九九是6k。
去除所有该扣的，到手的话也就四五k。
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- 红花 2014年3月 .NET技术大版内专家分月排行榜第一
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- 红花 2011年10月 扩充话题大版内专家分月排行榜第一
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蓝花
2012年5月 扩充话题大版内专家分月排行榜第三
2011年11月 扩充话题大版内专家分月排行榜第三
2010年9月 扩充话题大版内专家分月排行榜第三
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哎 现在的人啊 不知道咋想的 五险一金不知道也不会问hr 每个公司的比例都不一样 要想知道概念直接百度告诉你很详细 应届生了 能拿那么高的工资 这都不懂？
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唉，悲哀
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lz工作在哪找的， 为什么我发简历都没人搭理我
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- 蓝花 2012年6月 挨踢职涯大版内专家分月排行榜第三
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入职时基本上是6k-7k,别报多大希望10k
5险1金- 养老; 医疗;失业; 生育;工伤. 公积金.
8k工资税后是6k左右;6k到手是4.6k左右; 前提是公司按你的工资全额上保险和税
你应该确定一下5险1金是按照哪个基数交的, 国内公司这上面猫腻儿挺多的.
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红花
2012年12月 挨踢职涯大版内专家分月排行榜第一
2011年9月 C/C++大版内专家分月排行榜第一
2010年8月 C/C++大版内专家分月排行榜第一
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2012年11月 挨踢职涯大版内专家分月排行榜第二
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蓝花
2012年1月 Linux/Unix社区大版内专家分月排行榜第三
2011年8月 C/C++大版内专家分月排行榜第三
2011年8月 Linux/Unix社区大版内专家分月排行榜第三
2010年4月 C/C++大版内专家分月排行榜第三
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这种公司挺多的，也不一定像楼上说的那样一定是6K，完美世界也是开了个很大的工资范围
一般大公司招应届生大都全额五险一金
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应届还是不错啊。
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