入外企前的诱惑和入职后的失望

[dong364]

3年前漫漶热情地加入了杭州的一家500强做路由器发家的外企（猜得到吧？），各种福利、薪水和外企的背景让当时的我充满了信心，也感觉比较有优越感。当时的前同事都以羡慕的眼光看我。但随着对这家公司的了解，我逐渐失去了兴趣。这家公司官僚化氛围特严重，不是我吹，去过美国的同事了解了以后回来告诉我们的，在美国是出了名的官僚化公司。由于这种官僚化的作风，做事情从上到下效率都很低。杭州的本地公司跟着学这种作风。关于产品化方面的和技术架构方面的东西都要层层汇报给美国，而且随着美国领导的频频换任，导致产品飘无不定，定位和推广都缺乏一个合理的计划，几年了做来做去就那么点东西。由于这种氛围，公司养了一大批废物，真正做事的很少，不再是以技术为主导来衡量一个工程师，而是变相的制定出一系列虚的标准，能够跟美国领导攀点关系就已经不得了了，真所谓领奖的我来，查bug和挨批的你去，这样的结果就是留不住真材实料的好的工程师。3年了我眼看好多很好的工程师忍受不住这样的对待纷纷跳槽。就我了解的代码，真可以说是用千疮百孔来形容都不过分，除了少数几个模块写的还可以，其他的模块你就别想它的可维护性和可扩展性，压根就找不出设计模式的影子，一个类写了1万多行的垃圾代码经常可以碰见，难怪一大批维护人员整天还喊累死。这还不算，由于长期沉浸在这种氛围，好多工程师养成了很不耐烦的工作态度，所谓事不关己高高挂起一点没错。这还算好的，更差的是把自己写的垃圾模块转让给新人，一了百了，把责任都推得干干净净，太可怕了。

[h733y]

你也不是以前的你

[holymaple]

LZ居然还能留着

[woshinizhuzhongyy]

不会吧，外企也跟国企一样了？官僚化作风太重的公司，巨压抑，撤吧

[_8888_]

[Fenix1986]

能透露一下薪资福利么

[jeffsc]

搬个板凳占座

[DDR2013]

大公司都是这样的，流程比人重要。 人在流程中就是一颗螺丝钉，换任何一个都可以。 但是大公司，生活安逸，不用加班，有时间投入家庭生活。 有的人就是不知足，得到了，有不满意。其实那又十全十美的工作呢。 加班不好，不加班也不好，难啊。估计成仙最好。

[yrnaaa]

引用 4 楼 woshinizhuzhongyy 的回复:

不会吧，外企也跟国企一样了？官僚化作风太重的公司，巨压抑，撤吧

看来500强企业老外不行了

[c_o_o_l_u_l_u]

我公司还是24小时上班呢，周末如果不加班随时在家里待命状态 -----1200 * 12

[我是马甲1号]

只要你是打工的，什么企不是一样？饼画得再好，吃到嘴里的才是实在的。

[soft2967]

cisco?

[oserq3]

外企在中国，本土化了。你懂的

[人见人厌]

CISCO？

[tt2com]

什么企业官僚化不严重呢？说的更真的似得，那个公司不一样，您能够拿到你认为可以接受的米就可以了。如果你感觉现在公司不好那就在换家米多的就是了

[狂_影]

楼主是在公司里传播正能量还是得过且过呢？

[WhyAlwaysWin]

你们都错了，其实撸主说的motorola

[码农大叔]

引用 9 楼 c_o_o_l_u_l_u 的回复:

我公司还是24小时上班呢，周末如果不加班随时在家里待命状态 -----1200 * 12

兄弟你怎么这么惨，我看一直都是1200×12，难道你们公司就不给涨涨，来个12000×12.

[c_o_o_l_u_l_u]

引用 30 楼 u011494475 的回复:

[quote=引用 9 楼 c_o_o_l_u_l_u 的回复:] 我公司还是24小时上班呢，周末如果不加班随时在家里待命状态 -----1200 * 12

兄弟你怎么这么惨，我看一直都是1200×12，难道你们公司就不给涨涨，来个12000×12.[/quote] 除非项目经理猝死了

[Java_er]

思科？？ 顺便爆光下公司名字撒

[馒头仔]

引用 31 楼 c_o_o_l_u_l_u 的回复:

[quote=引用 30 楼 u011494475 的回复:] [quote=引用 9 楼 c_o_o_l_u_l_u 的回复:] 我公司还是24小时上班呢，周末如果不加班随时在家里待命状态 -----1200 * 12

兄弟你怎么这么惨，我看一直都是1200×12，难道你们公司就不给涨涨，来个12000×12.[/quote] 除非项目经理猝死了[/quote]兄弟，我感觉看你头像就知道你过的是什么生活了