这种情况我该跳槽吗？求指点

[风吟卿心]

各位好！我07年入职，公司主营业务为：软件开发，电力软件系统开发、互联网平台开发。目前在郑州，即现在的公司，我的发展轨迹如下：程序员--》程序主管--》研发经理--》技术总监，现在的公司、同事都很好，但是现在我被调任到业绩部门，一直感觉不是那么顺。目前工资为8K；

这两周有另外的公司请我去做技术总监，他们的主营业务为名人字画、奢侈品、黄金首饰，他们准备做一个商城，工资开的很高，我不知道该不该去，现在有好多放不下的。请各位老大指点。

[g4_magicvr]

有钱不跳大笨蛋= = 除非你自己已经身价百把几千万 可以坚守一下人生的追求

[娃都会打酱油了]

技术总监技术总监技术总监技术总监技术总监技术总监

[天下在我心]

工作的目的是为了赚钱，除非你已经超脱了这个目标

[我是小李]

人生需要折腾。

[安得权]

[Ho_Johnson]

另外的公司有钱 加上 你喜欢的职位，果断跳

[以专业开发人员为伍]

“技术总监掉到业绩部门”？那么也就有充分理由走了吧。

[threenewbee]

他们的主营业务为名人字画、奢侈品、黄金首饰，他们准备做一个商城，做好了商城估计他们就不要那么多开发人员了吧。

[以专业开发人员为伍]

呵呵，给它做2年.......

[以专业开发人员为伍]

问题是有些“开的很高”的公司不一定靠谱。我多年前遇到这样的人，开的比较高，但是其实是临时抱佛脚，而且每天不熬到夜里10点半老板不觉得员工精神正常，而且稍微觉得一个员工不需要的于是就立刻变脸、耍无赖、不给工资了。这样的公司找你时候很着急、很热情，但是他们的产品都是别人做的、都是半途而废的，等着你来收拾，他们的项目火烧眉毛了，这时候就会乱开价。

[以专业开发人员为伍]

现在能做点有创意、有长远打算的产品的软件公司也不是很多。