辞职需要提前两个月写离职申请，你怎么看

[华清545]

辞职需要提前两个月写离职申请，你怎么看。求过来人说说我应怎么做，请哥哥姐姐指点一下。

[姜小白-]

不都是一个月吗，怎么两个月呢，辞职报告提交后，不接新工作，做好交接和善后就好了。

[翅膀下的风]

都是一个月，劳动法规定的也是一个月

[华清545]

我这公司要求两个月 ，所以我不知道如何办啊

[gnimgnot]

发邮件的时候抄给相关人员，包括直线领导，部门领导，HR。 到了一个月直接走。

[华清545]

那社保等怎么办呢

[姜小白-]

引用 5 楼 JackieLiuLixi 的回复:

那社保等怎么办呢

没有处理过这种情况，一个月自动离职，离职后社保，什么的，法律应该都保护的，但没有处理过。楼主还是跟公司好商量吧，尽量好聚好散。

[熊熊大叔]

1. 书面正式提交离职申请. 保留证据 2. 和公司协商, 让他们明白你是懂劳动法的, 也有充分的证据. 口气委婉些, 不到万不得已不要弄僵. 3. 实在不行一个月后离职, 有什么后遗问题走劳动仲裁.

[华清545]

公司每个月扣我一百块钱，还压一个月工资呢

[forgetsam]

引用 8 楼 JackieLiuLixi 的回复:

公司每个月扣我一百块钱，还压一个月工资呢

当初你能忍，现在跑论坛上叫唤有什么用。 1 走劳动仲裁 2 忍。

[Crazyboy_1987]

如果可以跟领导好好谈先好好谈，楼上的告你什么玩意劳动仲裁，那都不付责任的说法，你要真到劳动仲裁了，下家公司也不会要你，事情是商量着办的，硬碰硬问题解决了，你的下分工作也没了。 哪有时间仲裁，你去劳动仲裁一个月时间够么？ 得你仲裁完，下个公司报道时间早过了 好聚好散，再见不难

[xiaoyulier]

我看不是吧。我一个同事一个星期就搞定了啊。

[JerryZhou_]

就是啊 规矩都是人定的么 好好商量嘛

[鹳狸媛]

请假~她不让你走，你就和她说那我请两个月假~还是病假！

[火拼阿三]

引用 16 楼 suannai0314 的回复:

请假~她不让你走，你就和她说那我请两个月假~还是病假！

我上个公司就不批假，你还能怎么办？？？

[另一花生]

帮顶一下

[「已注销」]

一个月到，直接走人。找劳保局

[lida2003]

引用 楼主 JackieLiuLixi 的回复:

辞职需要提前两个月写离职申请，你怎么看。求过来人说说我应怎么做，请哥哥姐姐指点一下。

劳动法规定：提前一个月告知【书面】。 不是书面，公司耍你，你就等着吧。当然现在年轻人也耍公司，想什么时候走就什么时候走。呵呵，不过不协商，耍赖做法，不关公司还是个人，都是没有职业道德的体现。

[宁波朱超]

引用 14 楼 lida2003 的回复:

[quote=引用 楼主 JackieLiuLixi 的回复:] 辞职需要提前两个月写离职申请，你怎么看。求过来人说说我应怎么做，请哥哥姐姐指点一下。

劳动法规定：提前一个月告知【书面】。 不是书面，公司耍你，你就等着吧。当然现在年轻人也耍公司，想什么时候走就什么时候走。呵呵，不过不协商，耍赖做法，不关公司还是个人，都是没有职业道德的体现。[/quote] 是的 就算你想走 立马走 不要那点钱 公司也拿你没什么办法 告你？放心 不会的。