c#.net 对面试者的提问

Dotar 2014-08-12 10:40:50
c#.net 对面试者的提问,我需要向面试的人问些什么? 第一次帮面试,不知道该问什么,求给点建议!

如果面试的人熟悉WINFORM,转到网页上会不会有什么影响?求帮忙!
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引用 8 楼 z_dota 的回复:
[quote=引用 6 楼 ayanamireizero 的回复:] 1:有网站开发经验吗? 2:开发的网站看看.. 3:查看提供的源码 4:当场让面试人员做个简单首页的切片(DIV+CSS) 5:如果还有时间,让用JQUERY写个AJAX的方法
如果我给出8q到1W的工资 ,这个人要到达什么样的水平[/quote] 1.沟通与表达能力,能不能理解自己要做什么 2.团队合作能力,能不能很好的融入到集体里面 3.自我学习和自我总结能力,看这个人能否愿意去学习和总结
whatdoyousay 2014-09-05
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引用 36 楼 u010479137 的回复:
[quote=引用 32 楼 liuxu430524 的回复:] 哎,我是从培训学校出来的,最怕的就是别人问些理论知识。我就知道怎么搞,不知道怎么说。。。。
哈哈,有同感[/quote]
gucangen 2014-08-22
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不要去纠结C/S还是B/S;找个小公司,不出3年,保证你身不由己的全部搞过了;不出.NET的范畴就行。
gongshunkai3 2014-08-14
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引用 32 楼 liuxu430524 的回复:
哎,我是从培训学校出来的,最怕的就是别人问些理论知识。我就知道怎么搞,不知道怎么说。。。。
哈哈,有同感
绿领巾童鞋 2014-08-13
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做B/S高级一点的,就要求有架构经验,不管是那些乱七八糟的前端知识、核心后台处理、项目部署、网络拓扑等等,那种人估计会很少。楼主再整理整理思绪吧~
IT求解释 2014-08-13
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哎,我是从培训学校出来的,最怕的就是别人问些理论知识。我就知道怎么搞,不知道怎么说。。。。
alexander0729 2014-08-13
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引用 30 楼 alexander0729 的回复:
0. 人品,性格怎样,是否踏实,抗压能力怎样 1. 能做什么 2. 做过什么 3. 在团队里担任什么角色 4. 能否独挡一面
薪水不同, 要求也不同
alexander0729 2014-08-13
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0. 人品,性格怎样,是否踏实,抗压能力怎样 1. 能做什么 2. 做过什么 3. 在团队里担任什么角色 4. 能否独挡一面
myhope88 2014-08-13
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问一些基础性东西,及解决问题的能力
yzf86211861 2014-08-13
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引用 27 楼 yzf86211861 的回复:
看工作年限吧,虽然技术工作时间长短 一定程度上还是有参考价值的。8K到1W 在上海这种大城市 3年左右 差不多了,我们公司前阵子招了 几个大学刚毕业的 都给的5q。
面试的时候你想把一个人水平完全摸清 比较有难度,一定程度上能通过面试 薪资基本看工作年限给了。
yzf86211861 2014-08-13
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看工作年限吧,虽然技术工作时间长短 一定程度上还是有参考价值的。8K到1W 在上海这种大城市 3年左右 差不多了,我们公司前阵子招了 几个大学刚毕业的 都给的5q。
yaotomo 2014-08-13
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引用 34 楼 ID36594 的回复:
原生JS写AJAX,让我们这些刚毕业的怎么混。
没多难吧,主要是需要对各种浏览器进行判断实例化不同的XMLHttpRequest对象。然后就是发送请求,回调函数了。
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引用 8 楼 z_dota 的回复:
如果我给出8q到1W的工资 ,这个人要到达什么样的水平
你自己先不要冲动,别以为你给钱多就能找对人。如果你将来后悔了,你再想逼人家辞职,就晚了。
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引用 楼主 z_dota 的回复:
c#.net 对面试者的提问,我需要向面试的人问些什么? 第一次帮面试,不知道该问什么,求给点建议! 如果面试的人熟悉WINFORM,转到网页上会不会有什么影响?求帮忙!
你可以问“你能帮我做什么?”
Lancc1314 2014-08-13
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引用 4 楼 yaotomo 的回复:
做WEB开发就是学的比较杂一些 html,css,js这些都是基础性的东西 可以出一些js小程序,比如如何制作反选全选效果,如何使用原生js写一个ajax请求 或者问一下一些html标签,比如div和span的区别 也可以出一些jQuery之类的题目,毕竟现在jQuery越来越流行了
原生JS写AJAX,让我们这些刚毕业的怎么混。
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你觉得开发有哪些难点? 你就问那些
我现在在路上 2014-08-12
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引用 13 楼 z_dota 的回复:
[quote=引用 12 楼 Z65443344 的回复:] 8q-1w 你肯定不是在招应届生,而是有经验的人 那问这个熟不熟,那个熟不熟,有任何意义? 应该问他以前都干过些什么,遇到了什么问题,如何解决的. 如果他说不出什么有建设性的话来,要么就是根本没干过什么像样的工程,要么就是一纯粹的码农,你让我怎么干我就怎么干,绝不自己想
不招应届的,招有经验的,嗯 我大体了解了应该要问哪些方面的了[/quote] 额,你知道你想问什么了?那能分享下不?以后找工作说不定用的到,放心我是应届生..
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呵呵,楼主说是asp.net ,楼上的给出的都是关于前端的问题,貌似不对吧
Dotar 2014-08-12
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引用 12 楼 Z65443344 的回复:
8q-1w 你肯定不是在招应届生,而是有经验的人 那问这个熟不熟,那个熟不熟,有任何意义? 应该问他以前都干过些什么,遇到了什么问题,如何解决的. 如果他说不出什么有建设性的话来,要么就是根本没干过什么像样的工程,要么就是一纯粹的码农,你让我怎么干我就怎么干,绝不自己想
不招应届的,招有经验的,嗯 我大体了解了应该要问哪些方面的了
於黾 2014-08-12
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8q-1w 你肯定不是在招应届生,而是有经验的人 那问这个熟不熟,那个熟不熟,有任何意义? 应该问他以前都干过些什么,遇到了什么问题,如何解决的. 如果他说不出什么有建设性的话来,要么就是根本没干过什么像样的工程,要么就是一纯粹的码农,你让我怎么干我就怎么干,绝不自己想
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