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大四找工作问题

2014-08-23 03:23:14 651 阅读 AI 写同款 · GEO 优化AI 选题数据监测一键分发 ›

a1964502486 墨衍会员 · AI 创作全网分发关注 + 加入社区

四路独立可控供电USB 2.0智能集线器设计 USB集线器是连接外设的基础接口设备，其供电管理能力直接影响系统可靠性与远程运维效率。传统HUB仅提供固定VBUS输出，缺乏端口级电源控制机制，难以实现软复位、故障隔离与功耗优化。本方案基于USB 2.0协议透明转发原理，通过硬件级电子负载开关（如MT9700）与独立MCU（ESP32-C3）协同，构建具备四路独立限流（680mA）、纳秒级通断响应、WiFi/MQTT远程管控能力的智能供电架构。技术价值体现在协议无侵入、控制域与数据域物理隔离、默认安全上电策略等工程实践要点，广泛适用于工业远程调试、实验室设阅读详情

今年大四，学的软件，学校在东北，暑假被老师骗到北京实习，马上要签一个极其坑的协议啦，有点犹豫，不想签那个跟卖身契似得协议，回学校的话不知以后好不好找工作，总听人说起秋季招聘，有没有人能给讲解讲解。

...全文

基于STM32和K210的自动驾驶小车设计自动驾驶技术正在迅速发展，成为了汽车行业和智能交通领域的热点之一。随着科技的发展，STM32和K210这两款芯片为自动驾驶小车提供了优秀的硬件支持。本文我们将学习如何使用STM32和K210打造一个简单的自动驾驶小车。提示：以下是本篇文章正文内容，下面案例可供参考通过这篇文章，掌握了如何使用STM32和K210构建一个简单的自动驾驶小车。通过了解基本的电路设计，并编写了STM32和K210的代码。通过这个例子，可以更好地理解如何在嵌入式系统中使用STM32和K210，以及如何实现自动驾驶小车的简单功能。阅读详情

a1964502486

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-江沐风- 2014-08-23

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引用 10 楼 a1964502486 的回复:

[quote=引用 9 楼 u012724379 的回复:] [quote=引用 8 楼 a1964502486 的回复:] 希望你找个好点的实习公司吧，别像我这么纠结

明天开始就是各种面试了

[/quote] 你是哪里的，是在你们本地面试吗[/quote] 济南的，是本地面试；

a1964502486 2014-08-23

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[quote=引用 8 楼 a1964502486 的回复:] 希望你找个好点的实习公司吧，别像我这么纠结

明天开始就是各种面试了

[/quote] 你是哪里的，是在你们本地面试吗

-江沐风- 2014-08-23

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引用 8 楼 a1964502486 的回复:

希望你找个好点的实习公司吧，别像我这么纠结

明天开始就是各种面试了

a1964502486 2014-08-23

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引用 6 楼 u012724379 的回复:

[quote=引用 4 楼 a1964502486 的回复:] [quote=引用 2 楼 u012724379 的回复:] 大四，即将实习；

你怎么样呀，我们被外包带出来，已经白干一个假期啦[/quote] 还未实习呢

[/quote] 希望你找个好点的实习公司吧，别像我这么纠结

a1964502486 2014-08-23

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引用 5 楼 huxiweng 的回复:

[quote=引用 3 楼 a1964502486 的回复:] [quote=引用 1 楼 huxiweng 的回复:] 怎么坑法？一般企业协议都是保护企业，但是只要符合劳动法即可。

先签四个月合同，工作日每天50补助，四个月后要么续签两年，要么交违约金走人。[/quote] 签了合同之后还是可以离职[/quote] 哦，还有一条，他们和学校合作，学分置换，中途离开我们就没有上学期的学分啦，要么先签四个月，关键四个月之后要是走的话，还是得交违约金，理由是四个月的补助钱，要么不签协议，回学校，这种外包公司正常吗？

-江沐风- 2014-08-23

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[quote=引用 2 楼 u012724379 的回复:] 大四，即将实习；

你怎么样呀，我们被外包带出来，已经白干一个假期啦[/quote] 还未实习呢

teemai 2014-08-23

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引用 3 楼 a1964502486 的回复:

[quote=引用 1 楼 huxiweng 的回复:] 怎么坑法？一般企业协议都是保护企业，但是只要符合劳动法即可。

先签四个月合同，工作日每天50补助，四个月后要么续签两年，要么交违约金走人。[/quote] 签了合同之后还是可以离职

a1964502486 2014-08-23

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引用 2 楼 u012724379 的回复:

大四，即将实习；

你怎么样呀，我们被外包带出来，已经白干一个假期啦

a1964502486 2014-08-23

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引用 1 楼 huxiweng 的回复:

怎么坑法？一般企业协议都是保护企业，但是只要符合劳动法即可。

先签四个月合同，工作日每天50补助，四个月后要么续签两年，要么交违约金走人。

-江沐风- 2014-08-23

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大四，即将实习；

teemai 2014-08-23

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怎么坑法？一般企业协议都是保护企业，但是只要符合劳动法即可。

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