给phper面试怎样能测出水平和潜力？

[智商众筹]

有过3次面试，大概都是半年~2年的工作经验，问了一些php和前端的知识点，答得都不错
但实际工作中发现逻辑思维、自主学习和解决问题的能力都一般

如何能面试出phper的真实能力和潜力？
过来人可以分享下经验吗

[智商众筹]

引用 37 楼 u014644418 的回复:

应届毕业生一枚，去面试都被问一些很细化的问题，比如精确到什么函数的什么原理，或者是一些应用的具体实现。但这些都不懂啊，，感觉公司招人都要直接能独立做开发的了，压力山大啊

给你两个建议：一个是从前端入手，入职后自学php；或者不要薪水一边打杂一边学习

[智商众筹]

引用 34 楼 heiyu4585 的回复:

这里都是大神来面试别人的,我最近想要去应聘php,请问各位对于我这种情况,有没有什么建议 1.大概要掌握什么技能? php, js query tp 2.要掌握到什么程度 ?该程度对应多少的待遇? 3,是否需要案例,案例要注意什么呢

至少要独立做个留言板，包括注册登录和分页 懂前端会加分非常非常多，能纯手写完成一个简单页面，做一些简单的jquery动作 框架也是非常加分的，尤其TP 带着案例更好，界面要整齐大方，功能不求多但已实现的一定要会阐述清楚原理和实现过程 有些地方也会关注技术以外的细节，比如穿戴，礼貌，语言表达 工资不好说，比普通毕业生多1K吧，最重要的还是实际项目经验

[BILLSJONE]

要是我去面试，肯定过不了关，很多系统定义的语法关键字我都还用复制的，习惯了。。要是没得复制我肯定会拼错很多，写不出来能用的。。

[种草德鲁伊]

引用 40 楼 BILLSJONE 的回复:

要是我去面试，肯定过不了关，很多系统定义的语法关键字我都还用复制的，习惯了。。要是没得复制我肯定会拼错很多，写不出来能用的。。

php编程就是查手册，即使是啥啥啥大神也记不完那么多名词

[智商众筹]

自己顶一下

[智商众筹]

引用 44 楼 u011396840 的回复:

话说php的薪资（应届毕业生的水平，能给多少啊？）

应届毕业生的水平和潜力差距也很大，我觉得也没统一标准，完全是看实力和机遇了

[智商众筹]

引用 43 楼 qq_17461621 的回复:

应当结合自己做过的项目，谈，这样有针对性。

嗯，目前是准备了几个自己解决过的实际问题来面试

引用 45 楼 u013478253 的回复:

面试本身是一个复杂的问题 ，有谁解决了这个问题，事实上他就解决了量化一个人能力的问题，所以目前只能是凭借经验了， 本人面试主要还是问项目 和实际工作经验，然后看看基本功是否牢固

能否提供一些你认为比较有用的考题呢

[水静流深308]

应当结合自己做过的项目，谈，这样有针对性。

[都是一家人]

话说php的薪资（应届毕业生的水平，能给多少啊？）

[jifangshiyanshi]

面试本身是一个复杂的问题 ，有谁解决了这个问题，事实上他就解决了量化一个人能力的问题，所以目前只能是凭借经验了， 本人面试主要还是问项目 和实际工作经验，然后看看基本功是否牢固

[zyb88325]

1、最多的是问项目经验（做的多了自然能解决问题），在项目中承担的角色，做了哪些工作，还可以挑个项目来实际讲一下具体实现 2、没做过多少项目的，就看有没有潜力了，主要看脑袋灵不灵光，这种一般还是实际举例，比如遇到了什么情况他会怎么处理，怎么解决

[人鱼传说]

引用 50 楼 wander_wind 的回复:

[quote=引用 48 楼 zyb88325 的回复:] 1、最多的是问项目经验（做的多了自然能解决问题），在项目中承担的角色，做了哪些工作，还可以挑个项目来实际讲一下具体实现 2、没做过多少项目的，就看有没有潜力了，主要看脑袋灵不灵光，这种一般还是实际举例，比如遇到了什么情况他会怎么处理，怎么解决

嗯，我觉得第二点很对，但面试者99%都会对自己做过的项目有所准备，实际难点可能并不是他独立攻克，甚至完全在老手指导下完成的，如果想招编码的执行人，经验和性格很重要；如果想招解决问题的人，确实要上机看真实能力了

引用 49 楼 baronyang 的回复:

直接拿公司项目来给他做吧，上机做，半天时间，看能做成什么样子

面试应该不允许有这么长时间吧，肯定会把人家吓跑... 不过1,2个小功能demo还是可以试试的[/quote] 其实一上午也就3小时而以，并不是挑普工，一来来几十上百号人，直接上机解决你们公司的项目问题，看框架，写功能，一来可以了解应聘者的知识面，二来可以了解学习能力和应用能力！

[智商众筹]

引用 51 楼 baronyang 的回复:

其实一上午也就3小时而以，并不是挑普工，一来来几十上百号人，直接上机解决你们公司的项目问题，看框架，写功能，一来可以了解应聘者的知识面，二来可以了解学习能力和应用能力！

我这只是10几人的小公司...

[人鱼传说]

直接拿公司项目来给他做吧，上机做，半天时间，看能做成什么样子

[智商众筹]

引用 48 楼 zyb88325 的回复:

1、最多的是问项目经验（做的多了自然能解决问题），在项目中承担的角色，做了哪些工作，还可以挑个项目来实际讲一下具体实现 2、没做过多少项目的，就看有没有潜力了，主要看脑袋灵不灵光，这种一般还是实际举例，比如遇到了什么情况他会怎么处理，怎么解决

嗯，我觉得第二点很对，但面试者99%都会对自己做过的项目有所准备，实际难点可能并不是他独立攻克，甚至完全在老手指导下完成的，如果想招编码的执行人，经验和性格很重要；如果想招解决问题的人，确实要上机看真实能力了

引用 49 楼 baronyang 的回复:

直接拿公司项目来给他做吧，上机做，半天时间，看能做成什么样子

面试应该不允许有这么长时间吧，肯定会把人家吓跑... 不过1,2个小功能demo还是可以试试的

[yester_sun]

个人感觉不如给他描述一个问题，让他分析出问题的原因，看看他能不能分析到位不就可以了么

[骑着蜗牛去爬山]

没入门的菜鸟路过

[智商众筹]

引用 53 楼 Yester_Sun 的回复:

个人感觉不如给他描述一个问题，让他分析出问题的原因，看看他能不能分析到位不就可以了么

确实是这样，现在很想找一些适当的题目

引用 54 楼 hjywyj 的回复:

没入门的菜鸟路过

加油，php门槛很低的

[智商众筹]

引用 56 楼 comet579 的回复:

应聘公司对实习生要求高吗，自学了2个多月的php了。我是大专生，今年大三。

建议你无薪找一家做外包的小公司实习，有了完整项目经验就有优势了

[comet579]

应聘公司对实习生要求高吗，自学了2个多月的php了。我是大专生，今年大三。