现在其实不能单纯的按照年限来划分了。。。 在一家小公司里面待了四年，有可能你的能力只值2年。。。小公司初期工资高，但是后期涨幅小。 我有个同事毕业一年刚跳槽走，现在已经14K了。 上海大体上的话， 一年的话，小公司6K左右，大公司5K左右。 四年的话，小公司13K左右，大公司在18K左右。
Quote: 引用 4 楼 AA5279AA 的回复: 现在其实不能单纯的按照年限来划分了。。。 在一家小公司里面待了四年，有可能你的能力只值2年。。。小公司初期工资高，但是后期涨幅小。 我有个同事毕业一年刚跳槽走，现在已经14K了。 上海大体上的话， 一年的话，小公司6K左右，大公司5K左右。 四年的话，小公司13K左右，大公司在18K左右。 哎，我就是所谓的小公司13K ，在另外一个论坛上发了个分享帖，被狂鄙视，都说太少了，我一直都觉算是正常，这个和学历还有其他的工作环境都应该是相关的，我身边工作4、5年的大部分都是13K-15K，只有在网上才感觉很少~~~
Quote: 引用 7 楼 jimmy609 的回复: Quote: 引用 4 楼 AA5279AA 的回复: 现在其实不能单纯的按照年限来划分了。。。 在一家小公司里面待了四年，有可能你的能力只值2年。。。小公司初期工资高，但是后期涨幅小。 我有个同事毕业一年刚跳槽走，现在已经14K了。 上海大体上的话， 一年的话，小公司6K左右，大公司5K左右。 四年的话，小公司13K左右，大公司在18K左右。 哎，我就是所谓的小公司13K ，在另外一个论坛上发了个分享帖，被狂鄙视，都说太少了，我一直都觉算是正常，这个和学历还有其他的工作环境都应该是相关的，我身边工作4、5年的大部分都是13K-15K，只有在网上才感觉很少~~~ 小公司后期对个人的提升很少的。。。 没有真正意义上的大牛领着，提高很难。 小公司也不需要高手存在，毕竟现在的水平已经够了。。另外这个和学历其实是无关的。。。 一般来说一年涨个1000多块对吧。好处是稳定，没有什么大的竞争压力。
Quote: 引用 8 楼 AA5279AA 的回复: Quote: 引用 7 楼 jimmy609 的回复: Quote: 引用 4 楼 AA5279AA 的回复: 现在其实不能单纯的按照年限来划分了。。。 在一家小公司里面待了四年，有可能你的能力只值2年。。。小公司初期工资高，但是后期涨幅小。 我有个同事毕业一年刚跳槽走，现在已经14K了。 上海大体上的话， 一年的话，小公司6K左右，大公司5K左右。 四年的话，小公司13K左右，大公司在18K左右。 哎，我就是所谓的小公司13K ，在另外一个论坛上发了个分享帖，被狂鄙视，都说太少了，我一直都觉算是正常，这个和学历还有其他的工作环境都应该是相关的，我身边工作4、5年的大部分都是13K-15K，只有在网上才感觉很少~~~ 小公司后期对个人的提升很少的。。。 没有真正意义上的大牛领着，提高很难。 小公司也不需要高手存在，毕竟现在的水平已经够了。。另外这个和学历其实是无关的。。。 一般来说一年涨个1000多块对吧。好处是稳定，没有什么大的竞争压力。 你说的有道理，会有瓶颈的，比如说我现在，但是大公司对学历还是有要求的啊~~~，最近准备搞个 本科学历的~~~，花钱和时间~~
楼主是在上海的河南人吗
Quote: 引用 6 楼 snakec0047 的回复: 楼主是在上海的河南人吗 老家河南南阳的
