建筑行业的公司能不能招来技术好一点的人？

[tossgoon]

大家愿意不愿意去传统的非IT行业的公司，比如建筑行业、制造业等。
本人现在建筑行业一国企，技术一般，单位里就没有开发的高手啊，是不是技术好一点的牛人一般不会到这种单位来上班？
因为待遇、发展等原因吗？大家说说

[HelloBitches]

因为不懂啊 还喜欢瞎BB 沟通不了 把你当民工

[suixinger1]

[笑容融化坚冰]

可能因为在传统行业里程序员地位不高吧。

[xxxyyyzzz0]

这种企业往往待遇一般，外行领导内行，而且还不尊重内行，谁干的下去？

[tossgoon]

引用 4 楼 xxxyyyzzz0 的回复:

这种企业往往待遇一般，外行领导内行，而且还不尊重内行，谁干的下去？

但现在是信息化时代，一个大一点的企业里要有自己的OA啊等系统，一般在这种企业里的IT都搞啥呢？修电脑么？

[luckyman_2]

引用 5 楼 tossgoon 的回复:

但现在是信息化时代，一个大一点的企业里要有自己的OA啊等系统，一般在这种企业里的IT都搞啥呢？修电脑么？

这样的行业不是it技术主导，所以就算做出个OA系统了，之后也就是无尽的维护，当没有什么任务在手时，修修电脑，修修打印机，拉拉网线什么的也不是不可能

[zbdzjx]

关键还是看钱了

[tossgoon]

引用 7 楼 zbdzjx 的回复:

关键还是看钱了

一般是不是钱都不太多？我因为是非IT专业，考了几个建筑工程的证，单位给的补助还行，纯IT的可能工资不如建筑行业的多，毕竟IT不是公司的主专业。

[LCore]

引用 8 楼 tossgoon 的回复:

引用 7 楼 zbdzjx 的回复:

关键还是看钱了

一般是不是钱都不太多？我因为是非IT专业，考了几个建筑工程的证，单位给的补助还行，纯IT的可能工资不如建筑行业的多，毕竟IT不是公司的主专业。

国企也有专门的信息公司的， 不过很多都只有信息部门倒是了。技术哪里都有高手，哪里都有低手

[Limxboys]

我们公司现在也是建筑公司，正在向互联网上发展，公司也是没有牛人，没有架构师，现在也没有前端了，昨天离职走了，感觉公司主要是业务，对于大数据啊，分布式系统，缓存，这些都暂时不考虑。

[mengwen1124]

只要给钱多，打杂我也愿意

[xxxyyyzzz0]

引用 8 楼 tossgoon 的回复:

引用 7 楼 zbdzjx 的回复:

关键还是看钱了

一般是不是钱都不太多？我因为是非IT专业，考了几个建筑工程的证，单位给的补助还行，纯IT的可能工资不如建筑行业的多，毕竟IT不是公司的主专业。

这个问题自己查一查不就有答案了？反正咱知道某传统国企在招chief software architect，待遇还不如同一城市百度T6的，你可以想象这样的公司，其现有员工都是什么样的水平，其产品质量有多烂。

[养育土豆]

对技术有追求的程序员首选当然是互联网、技术牛叉的公司的。正所谓：一流的人才吸引一流的人才嘛。

[以专业开发人员为伍]

引用 5 楼 tossgoon 的回复:

[quote=引用 4 楼 xxxyyyzzz0 的回复:] 这种企业往往待遇一般，外行领导内行，而且还不尊重内行，谁干的下去？

但现在是信息化时代，一个大一点的企业里要有自己的OA啊等系统，一般在这种企业里的IT都搞啥呢？修电脑么？[/quote] 资本家其实是很任性的，你稍微有点不跟他“搞基”，他就想法把你挤走了。而软件公司通常更尊重人才，超过前者10倍。 我只是说“通常”。

[以专业开发人员为伍]

软件公司，通常是一个设计驱动的公司（即使是懵懵懂懂的设计，也是设计）。 而一些非软件公司的计算机部门，往往是搞电脑维护的。

[tossgoon]

引用 15 楼 sp1234 的回复:

[quote=引用 5 楼 tossgoon 的回复:] [quote=引用 4 楼 xxxyyyzzz0 的回复:] 这种企业往往待遇一般，外行领导内行，而且还不尊重内行，谁干的下去？

但现在是信息化时代，一个大一点的企业里要有自己的OA啊等系统，一般在这种企业里的IT都搞啥呢？修电脑么？[/quote] 资本家其实是很任性的，你稍微有点不跟他“搞基”，他就想法把你挤走了。而软件公司通常更尊重人才，超过前者10倍。 我只是说“通常”。[/quote]说得在理

[tossgoon]

感觉非IT传统行业里偏硬件的居多，主要搞网络维护及修电脑