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想问下大家工作之余的时间是怎么用的
davenTsang
2016-06-13 03:10:16
工作几年了,正常的上下班,有时候看下历史类的书籍,有时候看下技术类的,但最近感觉时间好浪费,
不知道大家的工作之余拿来做什么呢?不上不下的感觉特别不好。别说陪女朋友,先有女朋友再说!
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想问下大家工作之余的时间是怎么用的
工作几年了,正常的上下班,有时候看下历史类的书籍,有时候看下技术类的,但最近感觉时间好浪费, 不知道大家的工作之余拿来做什么呢?不上不下的感觉特别不好。别说陪女朋友,先有女朋友再说!
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sunny7862632
2016-06-14
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玩玩游戏,看看电视,陪陪孩子
望断雁南飞
2016-06-13
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平时看看书 运动
藏北
2016-06-13
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练毛笔字
就是那个党伟
2016-06-13
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看看电视,玩玩游戏。 偶尔看看技术类书籍和逛逛论坛。
面试官:你还有什么
想
问的?
在面试结束时,很多面试官喜欢问一句“你还有什么
想
问的?” 根据一些大厂技术官朋友的经验,应聘者主要分为“刚需型”和“改善型”两种。对于不同类型的应聘者,建议回答的方式可能完全不一致。本文主要针对“刚需型”进行分析。 (以下分析,均源自一些面试官朋友的口头聊天,未经证实,大家参考即可) 1.刚需型:应聘者是大学刚毕业,或者目前急需找一份
工作
总原则:不犯错就行了。 加分:...
应聘时提问清单
面试过程中,面试官会问道,你还有什么
想
问的,基于此需求,梳理自己认为可能
想
问的内容: 任职职能相关: 入职以后,我的直属领导和下属的大概的情况,例如他们的岗位职能和职级;(通过了解自己直属领导的职级,大概确认自己在公司的层级属于哪个层次的,如果头顶上领导太多,那说明自己在公司的地位不会高。如果对方透露了直属领导的姓名,可以自己查一下这个领导口碑如何,如果领导人品不好,对自己来说会很糟心。了解...
对于我们公司,你还有什么
想
问的吗?
面试官的灵魂 50 问 大家在面试的时候都会经历过,跟 HR 或技术 Leader 聊到最后一步时,他们往往能抛出一个令人深思的问题: 对于我们公司,你还有什么
想
问的吗? 没有问题,略显尴尬,搞的好像你对这份
工作
不上心。如何问出水平,问出更多信息,加强自己对
工作
的理解就很重要了。 于是,一位叫 viraptor 的小哥,整理了一份求职反问手册,从岗位职责、基础设施、团队情况、公司技术发展、公司变现...
面试问题—我的问题问完了,你还有什么
想
问我的吗?
面试官问,你还有什么
想
问的时?这个问题至关重要。资深架构师建议:问业务主管团队结构和发展机会;问大老板公司战略和业务规划;问HR薪资结构和晋升机制。避免无效问题如"我表现如何"或"考核标准",这些问题无法获得有价值信息。通过精心设计的问题,既能展现求职动机,又能获取岗位关键信息,帮助判断是否适合该岗位。
马上
工作
了,
想
问下
要注意哪些问题?
这是一位读者在知识星球提问的,涉及的内容很多,但是这些问题,我觉得很多人都需要注意,分享出来让大家看,也希望留言说下自己的看法。1一、 offer情况 1. 已签三方 2. 公司是国内靠...
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