说一说你遇到过的奇葩公司及领导

java2008java 2016-10-21 09:15:36
加精
我先说我的:本人就职于一家小公司、领导层都是女人。
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1.拖欠工资拖欠的理所当然,经常的语气是,你们老总给你们天天在外面跑客户,你们怎么芭啦芭啦。
2.加班加的理所当然,每天晚上召开语音会议,给你发qq不回的时候就发飙扣钱,当然,扣钱的前提是得发工资。从来每天晚上就没有 没事的时候。
3.自认为客户都是傻子,从来不听客户需求,自己琢磨需求,导致客户使用不上,翻来覆去的改,想到啥改啥,忘记之前说的话,就在改回去。
4.不分白天黑夜、不分节假日,有事就准时打电话给你。早晨六点 晚上12点等等都是经常事。
5.公司技术超不过3个人,每天安排特别多的无用的事情,用到你的时候各种好,用不到你的时候就骂的和孙子一样、甚至会冷嘲热讽。

以上只是一小部分,来大家八一八还有啥奇葩公司和领导么
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chenchenpc 2016-11-21
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反正就是各种套路,各种套路,各种套路,重要的说三遍,简单说六点......
kenny_hwei 2016-11-04
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hdtianlong 2016-11-02
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领导一次心血来潮想做电商,就说就按照淘宝那样来,做一个一模一样的,加加班半个月完成……
宿州阿里郎 2016-11-01
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因为你们领导对你们洗脑不洗到位。
Vector_yy 2016-10-29
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为 什么愿意 在这个公司上班呢?
chensuqian 2016-10-28
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引用 13 楼 tcf_2011 的回复:
[quote=引用 楼主 java2008java 的回复:] 3.自认为客户都是傻子,从来不听客户需求,自己琢磨需求,导致客户使用不上,翻来覆去的改,想到啥改啥,忘记之前说的话,就在改回去。
这一点深恶痛绝,遇到不止一个了,经常上午提的要求,吃个午饭就忘记了,还说是我瞎搞。。。而且从来不留文字,全部口头描述,一转身就矢口否认!!![/quote] 这就是你的问题,一次两次也就过了,每回都这样,还做个毛啊,就当它没说,又没有转达的证据。职场要可软可硬。
MAKTY 2016-10-27
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引用 28 楼 mlw519 的回复:
[quote=引用 13 楼 tcf_2011 的回复:] [quote=引用 楼主 java2008java 的回复:] 3.自认为客户都是傻子,从来不听客户需求,自己琢磨需求,导致客户使用不上,翻来覆去的改,想到啥改啥,忘记之前说的话,就在改回去。
这一点深恶痛绝,遇到不止一个了,经常上午提的要求,吃个午饭就忘记了,还说是我瞎搞。。。而且从来不留文字,全部口头描述,一转身就矢口否认!!![/quote] 难道就不能把领导的意图整理一下发送个邮件。 自己不注意还怨人 治疗领导记性不好的良药就整理需求发邮件确认。否则开发就是儿戏[/quote]领导为什么是领导,就是你什么东西都用邮件确认了,得到签字回复了,他也能推翻了不承认
MAKTY 2016-10-27
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吐槽了半天还是不能(不敢)换工作,还不如不吐,发帖只是想找个比你惨的求安慰嘛
*长铗归来* 2016-10-26
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引用 13 楼 tcf_2011 的回复:
[quote=引用 楼主 java2008java 的回复:] 3.自认为客户都是傻子,从来不听客户需求,自己琢磨需求,导致客户使用不上,翻来覆去的改,想到啥改啥,忘记之前说的话,就在改回去。
这一点深恶痛绝,遇到不止一个了,经常上午提的要求,吃个午饭就忘记了,还说是我瞎搞。。。而且从来不留文字,全部口头描述,一转身就矢口否认!!![/quote] 难道就不能把领导的意图整理一下发送个邮件。 自己不注意还怨人 治疗领导记性不好的良药就整理需求发邮件确认。否则开发就是儿戏
Nosoft12345 2016-10-26
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楼主,就别伺候一帮妃子了。 你这奴才。。
IT9527007 2016-10-25
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哈哈,领导层是女人没关系,根据你描述情况,请立即更换工作,顺便把技术能带走都带走,公司的发展离开了技术就是自掘坟墓,让他们知道如果对技术不好,技术可以随便找到工作,公司招技术人才那是天难万难!
qq_32500713 2016-10-24
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忘记之前说的话
Billow1234 2016-10-24
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lz就在这呆着吧,等脸皮练得够厚了,就可以做销售跑市场了
尹大人 2016-10-24
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中午必须关电脑,只关屏幕都不行。发现一次扣50。
_周星星 2016-10-24
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像 楼主说的这种sb公司 只有sb才会受的了 是我早他妈辞职了
XReply 2016-10-23
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可以闪人了,管理层也不要有性别歧视,只要制度规范,人不过是其中的一个执行者罢了, 按时发工资,合约上写的,这都不遵守,还是搞封建大老爷那一套
玉石俱焚ing 2016-10-23
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从实习开始进过三家公司了,还没遇到过不顺心的,感觉做技术的公司都很人性化,同事素质都比较高,反而自已要多学习学习
xjnet520 2016-10-22
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拖欠工资,还不走?
袁草民 2016-10-22
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