35快36的码农,在十几个人的私企,现在有个机会跳到国企大型软件公司,待遇相似……
当然那就是说的我自己……
目前这个十几个人的小公司,现状就是不怎么营销,靠客户介绍的客户业务量就足够了,在这个二线港口城市本行业里占有率还可以。
C#+Extjs的BS架构,全职技术就3个人,每人都是主要负责一部分模块,但是纵向的前台后台SQL全干,没有专职测试。再加上需求多时间紧,而且事实上大概有接近一半的时间在做运维,所以工作的量比较大,最近为了维持工作局面不崩盘,经常每天在单位干到7、8点,然后回家孩子9、10点钟睡觉之后再干到1点……好吧可能是我工作能力有限吧,总之这就是现状……
待遇方面的话目前是7000左右,几个月前涨到的,年底双薪,有五险没有公积金,每周5天加周六上午开会,基本上不出差。目前已经呆了3年半。
新地方是个国企上市公司,有个职位是急招人,正好有大学同学的关系可以进。java安卓开发,每周5天8点半到5点,待遇方面一开始会比现在少1000左右,但是各种补贴福利会有一点,而且有8%公积金。如果选择经常出差的话补贴会比较多,然而我孩子目前上小学暂时不想经常出差。
目前如果跳的话,目前来看好处是国企大公司平台比较大,也有转型售前的机会,工作稳定之后时间和压力不太大,“上头有人”对我这种职场情商比较差的人来说也是个好事儿。
坏处是最近几年的经验都在C# extjs和delphi上,虽然目前的框架还是比较清晰的MVC,但还是有一点担心上手问题。
其二我目前的工作势必是没法立刻扔下,从做人角度讲也不行……需要在一段时间的业余时间里解决手头项目的问题或者写详细文档。同时这个“急招”新工作的入职时间比较紧,学习新职位知识的需求也比较迫切,这期间压力会比较大。
但是从大的方面说,这个年龄,这个工作状态,不做出改变是很危险的了,被繁冗的需求缠绕着同时又感觉不那么安全又没有什么转型机会,这个真的是很危险了。而且最近这一年明显精力上也有点拼不动了,万一两年之后给我来个不续合同,38、9岁再想有什么改变的机会就太难了……
其实在提笔之前心里还有些说不清的情绪,但是等写完自己也清楚多了。
上路吧……再拼一下。