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程序员,你30而立了吗
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2018-04-03 04:31:00
快到而立之年,但已对这个行业失去兴趣,失去信心,何去何从!
不再适合这个“飞速发展”的行业了,跟不上脚步了,身心皆是!
那么,
那么我们还能做什么,还能走到哪里
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程序员,你30而立了吗
快到而立之年,但已对这个行业失去兴趣,失去信心,何去何从! 不再适合这个“飞速发展”的行业了,跟不上脚步了,身心皆是! 那么, 那么我们还能做什么,还能走到哪里
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开发者_android
2018-04-12
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哎,压力大的都‘立’不起来了~~
U_冰糖
2018-04-11
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我也是,对工作失去了兴趣!
___紫菜
2018-04-11
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坚持买彩票每天都买,花甲之年必成大器
一小毛孩子
2018-04-10
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你需要放松一下好好思考自己想干什么
把分全给哥
2018-04-10
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天亮后说晚安
2018-04-10
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人生最遗憾的事莫过于,轻易放弃了不该放弃的,固执坚持了不该坚持的
司马中达
2018-04-10
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奋斗是一辈子的事情,对我来说没有而立的概念
bj大白菜
2018-04-09
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找到适合自己的,搞清楚自己想要什么
moonFY
2018-04-03
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转行啊还三十而立
斯洛文尼亚旅游
2018-04-03
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4线小城市,不懂立什么
就叫随便吧
2018-04-03
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Ccool321
2018-04-03
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正怒月神
2018-04-03
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转行啊,那你还能怎么办?
其实我是真性情
2018-04-03
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SF
其实我是真性情
2018-04-03
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没什么好建议,这个还是得看自己吧
王辰:既挺身
而立
,又俯下去
王辰:既挺身
而立
,又俯下去
Java工程师的入职全攻略.ppt
*
程序员
30
岁话题:三十
而立
,事业初成,蓬勃兴起的起点,但国内的很多软件公司在招收程序开发人员时往往将
30
岁界定成了招收
程序员
的年龄上限。 * 选择工作的动机:业务水平的提高,以及个人职业发展比薪资相对...
如何成为优秀的软件人才
传统的“三十
而立
”观念对现代
程序员
构成了压力,但考虑到现代社会的实际情况,延长至“四十
而立
”可能更为合理。 为了成为优秀的软件人才,有四个关键要素需要关注: 1. 学习并应用强势知识:持续学习新的编程...
如何成为优秀的软件人才.ppt
30
岁左右的
程序员
应考虑晋升或转行,以保持竞争力,避免被新生代
程序员
超越。 3. **成才要素**: - **学习并应用强势知识**:持续学习是关键,不断掌握新出现的编程语言和技术,提升自身的编程效率和质量。 - **...
如何成为优秀的软件人才 林锐
- **三十
而立
的挑战**:传统的“三十
而立
”观念对现代男性造成了压力,要求他们在
30
岁时在家庭和事业上都有所成就。然而,在快速变化的软件行业中,
30
岁的
程序员
可能难以达到这一标准,需要寻找新的职业定位。 3. ...
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