工厂IT，150人制造业公司要自主开发全套ERP，各位指点下？

[yg9012]

基本情况：1. 公司环保行业，老板谈了很多ERP都不满意，不耐烦了，要我们自己开发一套。2. 功能基本就是OA/CRM（部分功能）/HR，再加上生产制造和财务，还得有移动端。3. IT部加我3个人，时间1年，从零开始，我觉得肯定不够。4. 老板人不错，我打算待下了，不谈放弃。

[qq_28068487]

首先，你们三个人的话 一年时间 几乎不可能做到，要想贴合业务，就得不断的调研，业务部门 可能都很难一次性说出所有的需求来，后面肯定是大改，OA的话，看公司的业务，如果只是做到考勤流程 这块 还好，财务，这块有点难了，从0到1是最困难的。

我的建议是，从网上找开源代码，然后做二次开发，ERP OA 财务 HR 这些 网上的开源代码有很多

[度年如日1668]

三个人，开发3年只能搞个毛胚，还很大可能跑不通

[weixin_741884660]

1,专业的ERP厂商产品，还谈了很多，都不满意，你三个人能开发出来满意的？
2，你要的功能都是ERP基础功能，没什么特别之处，所以是不是之前在接触厂商时候，没接触到合适的厂商。
3，即使你公司行业很特别，个性化要求很多，市面上仍然有合适厂商。ERP开发没那么简单。即使你自己开发出来了，随着企业发展变化，自己开发的东西又写的死，不灵活，后面就变成废物了又。
4，专业的事情还是找专业人干吧

[信息化管理杂谈]

如果企业要自主开发ERP，或者其他管理系统 。无论你企业是否具备较强的开发能力，我都建议你使用开发平台。现在很多企业，当然包括大中小企业，国企央企，他们都在用低代码开发平台开发平软件。
因为以前的那种代码式开发，已不适用了，代码开发慢，对人的要求高，后面维护也困难，二次开发就更不用说了，很痛苦。
而低代码平台，比如现在常用的云表企业应用平台，0代码，画表格式开发，可与第三方软硬件对接，比如用友，金蝶，SAp等，这个开发技术很容易掌握，所以对人的要求比传统代码开发要低很多，
而且这种开发方式快，周期短，可以随时二开，不涉及代码。
具体的可以自行参考以下文章：https://blog.csdn.net/latodean/article/details/100052180

[weixin_40920581]

简直是痴人说梦，我以ERP从业14年的经验告诉你 我不知道你们老板都找了哪些ERP厂商交流的，那些人是咋说的，这些背景你没有交待清楚，我想问一句：你是不是来搞笑的

[wilson1966]

先做进销存系统,稳定后,做生产,后再做会计。 3人能不能做到? 当然可以。

[行走的沙漠骆驼]

二楼的答复很好。第一、你们公司老板很有魄力，财务模块都想做，他就不怕你们把他的钱算错？还是不怕你们把客户资源泄露，从来没听说财务模块自己做的，要是做成功了，那你们公司靠软件就可以上市了，用友金蝶都是上市公司。第二，三个人先做好PC端，PC端都没做好，就不要想其他的。让老板想想就好了，你沉淀技术，不要好高骛远。第三，和人真没关系，看待遇。记得曾经，拿着6K+的薪水，我那个上司的上司，好像是总监厂长级别的吧，一把鼻涕一把泪的求我留下，我毅然决绝的走了。2-3年以后，综合待遇1W8，所以，年轻人，自己学到的，自己想做的，才是正事

[ERP菜鸟]

如果需求分析的到位些，些许能写出满足短期内使用的系统，但是，期望不要太大，失败的概率在90%。

[yellow143]

这个简直是不可能的事，你有这能力我认为你就不会在这个位置上，技术上我们先不谈，数据库就够你们折腾的了。关键是业务流程，财务要非常懂。还有后续的接口 和WMS MES 怎么连。我觉得这么一套系统下来，3个人维护都不一定够。

老板我见过不少，这样的不多。

[又见朝阳]

自己做，保证最后的结局是3个开发都走人， 这种事我见得多了，现在软件多，老总今天一个需求，明天一个需求，最后发现功能太多，短时间实现不了，只好走人，哈哈，不信走着瞧. 建议购买成熟OA系统或者ERP系统二次开发，比如OA中的 泛微，蓝凌， ERP中的 SAP或者用友金蝶等 。

[ly_xzm]

1、先确认业务流程，和实现优先级 2、统一架构设计和数据结构 3、一年时间虽然紧，可以简做，实现基本业务。

[weixin_44082425]

光大国际吗？

[浪子2021]

做事最怕外行领导内行，接这事不是傻么~

[灰狼未成熟]

强烈建议 百度 300一个月的一个ERP 叫ECOUNT吧 比自己开发强多了 erp不是想的那么简单 不管认为好不好 可以先上这个ERP 慢慢了解了后 在考虑自己开发才对 这个ERP 不限人数 每月300

[feiyu_fly]

个人见闻：一家做工具的组装厂，erp外包，花了100多万，历时2年，最后放弃选择金蝶erp。还没包含OA，CRM等要求。 问题：1、老板真正想要的什么，要达到哪些需求，注意是管理方面。 2、公司管理规范吗，还是人治阶段，这个决定了需求变化的频率， 3、你们对业务的熟悉程度如何，是否了如指掌。 4、你们三人的开发能力 你们是否真正了解成熟ERP和OA，CRM等软件 ，别后面来个高管，按成熟软件的功能要求，有你们受的。

[派大奇]

金蝶的云星空不错 二次开发改成啥样也没人管你

[潇洒哥Kahn]

兄弟，你那100来人的工厂，it就3个人，其中两个是修电脑的吧？别开发了，根本不可能，再给你30个人你也搞不定全套ERP，你说的全套ERP我看了差点吓尿，你知道你在说啥吗？ 还是买人家的成品吧，跟对方谈开放接口自己做些东西拉倒，这还靠谱些。

[xieshouwen]

1年过去了，这个到底干成了没？

[erdong988]

一年多过去了，可能那三个人已经离职满一年了……

[wx358165717]

先上OA OA 可以自己玩 三个人力的话几个月就可以弄出点成果而且100多号人的小公司没必要上太多硬的条条框框