在深圳,领导敢明目张胆的这么做,怎么维权(见截图)

weixin_40743957 2018-09-25 11:08:20
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yn_leopard 2019-02-20
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维权都是不想再干了才会做的事。向当地劳动监察大队举报即可。
insombre 2019-02-20
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这种也太恶心了吧,不是工作没做完而要求的强制加班毫无效率可言.我觉得要是有好的机会还是赶紧走比较好,或者就是这领导直接逼人走.
viewgroup 2019-02-20
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引用 18 楼 -骑着乌龟去看海- 的回复:
[quote=引用 15 楼 u010087908 的回复:]
劳动法有相关规定么?

你合同怎么签的?有每周工作小时数么?

国内的合同一般没有小时数吧。[/quote]

国内劳动法上面明明白白规定者呢。。每周工作时长不得超过40个小时,如果超过40个小时,超过部分要1.5倍还是2倍工资(这里记不清楚了) 然后如果是节假日加班,节假日当天3倍,其余2倍。。也就是说到最后要走了。。也可以劳动仲裁。。直接让他给加班工资。。要有维权意识。。老祖宗流着血让资本家滚蛋了。。现在又有人来剥削了。。干他丫的
玲子。 2019-02-19
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引用 33 楼 健者天行 的回复:
周六加班还要申请,是有加班费啊??
其实不错了,996 了解一下。


应该是~不然没钱拿。还得干完自己的活。
qq_43693321 2018-11-14
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看待遇,自己判断值不值。
方_糖 2018-11-14
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坐标深圳南山,我们公司从来不加班 ,啊哈哈哈哈哈 因为每天九点半上班,晚上八点半下班,中午休息两小时 ,还是一天八小时 都上班到了八点半,还怎么加班嘛
qq_34720036 2018-11-12
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这个是为了加班而加班的啊,可以走人了
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上去就是一巴掌!
叶落千尘 2018-11-07
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有钱就加,没钱就走。 这种破公司。 我当初也进过这么个公司,通宵上线,没有任何补助,一月2次。 最后那领导还和我谈话,意思就是等他走了之后我再走 好啊,那我不伺候了。
weixin_39285444 2018-11-07
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这种周末申请加班应该是要算工资的。
_Ricky_ 2018-11-06
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8点半不晚吧,还只要求每周三天就好了,重要的是有加班费。。。
weixin_43615563 2018-11-05
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希望所有公司能够遵守劳动法
雨丘 2018-11-05
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一切领导说了算!!
qq_37286566 2018-11-02
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Snow_Leaf 2018-11-01
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没什么办法维权.
8点半下班有点晚.
既然不给加班费,那你就每天不加班,周末也不加班,不要加班费就行了.
qq_27284157 2018-10-30
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一般大点的公司都是如此,程序员基本不被看好,玩权的永远大。。
joanagle 2018-10-30
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吃一暂长一智,以后签合同必须标明每天工作小时数和每周工作小时数
ggglivw 2018-10-29
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发现自己的身体已经无法承受这种力度的加班了,每天不算吃饭休息纯工作11个小时大概就是极限了
ggglivw 2018-10-29
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比游戏公司好太多了,本来每天不算吃饭时间工作9小时。赶版本,先每天增加2小时,发现时间不够,再增加2小时,不够,再+,加到24点,凌晨。
Ro9988 2018-10-28
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为了加班而加班还是事情做不完?看情况而定吧
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