RT：

        公司扩展程序研发组，最近几个月一直在招人。

        来面试的人很多，但是合适的却很少。

        今天下午又来了一个，95年的。

         穿的整整齐齐，稍微有点紧张，问了一些问题，不会的就会脸红。

         青涩，没经验。

         态度还可以，但是水平实在太差，领导不满意。

         结果叫他回去等通知。

         想到了几年前的自己，

         那是似乎不太久远的岁月。

         面试着这些刚毕业的学生，似乎有种负罪感。曾经也是这么走过来的

         急切想得到社会认可，想找到一份工作。

         叫他们过来上班，对不起公司。不叫他们过来，对他们是一种打击。


    
         奈若何？