程序员裸辞6个月，要不要妥协去面试？

__网瘾少年 2019-06-06 01:06:16

裸辞6个月，终于来面试电话了，正常反应应该是：欣喜激动、喜极而泣、奔走相告……然而，也有人是这种反应：我不想去。一定要问我个理由？那下面这些理由够不够？！

1、薪资面议
2、不是主动投递的工作机会
3、业界口碑不好
4、刚裁过员

“裸辞”有风险，离职要谨慎。但对于已经裸辞，且又空白了很长时间的小伙伴们（比如半年或是一年），有一个问题成当务之急——妥协还是坚持自己的理想？

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咸哼酒家 2019-06-17

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既然家里有矿，去追逐理想就可以喽

咸哼酒家 2019-06-17

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beifish8 2019-06-16

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裸辞6个月都在干嘛？

天亮后说晚安 2019-06-06

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1月初裸辞，找了近2个多月的工作了，至今还没找到，感觉心好慌，不知道该怎么办了？” 裸辞多久找不到工作，心态会崩？找不到工作的时候压力很大，有人说自信会很受打击，还有人说会很绝望，是人生的低谷……尽管很多时候我们自己知道，我不是找不到工作，只是找不到理想中的好工作。但这也不能改变你的空白期正在一天一天变长，不妥协的那份坚定正在一天一天动摇的事实。那么，找不到工作的时候，你会降低标准吗？求职过程中，哪些条件不能降低呢？前程无忧网友“大兵锐克”分享了下面这些观点： 程序员裸辞2个月找不到工作，心态爆炸了

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4月初裸辞，找了近2个多月的工作了，至今还没找到，感觉心好慌，不知道该怎么办了？” 裸辞多久找不到工作，心态会崩？找不到工作的时候压力很大，有人说自信会很受打击，还有人说会很绝望，是人生的低谷……尽管很多时候我们自己知道，我不是找不到工作，只是找不到理想中的好工作。但这也不能改变你的空白期正在一天一天变长，不妥协的那份坚定正在一天一天动摇的事实。那么，找不到工作的时候，你会降低标准吗？求职过程中，哪些条件不能降低呢？前程无忧网友“大兵锐克”分享了下面这些观点：一、不能降行业对于职场新人而言，总感

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