一般来说，业务员的提成多少比较合适？一般是怎么个算法？有经验的给提个建议

[sxbyl]

就是接项目的那种，10%少不少？公司处于创业期。

[put2001_ruan]

up

[loader]

只能是按照他卖出的价格给予提成，
软件：
低价：800 提成 10%
高于底价： 20%
高于1000 30%
2000 40％
我只是写个例子，这样可以提高业务人员的积极性
你们公司主要做那方面的软件，地点在哪里？
交个朋友吧：）
qq:13509569
email: [e-mail]

[sxbyl]

公司嘛，目前还没开，还只在思考中，呵呵

计划的公司主要业务就是中小型企业的信息化，MIS类的系统。地点在太原。

至于提成，这类系统的价格一般来说都是过万的，这个激励体制是得好好考虑一下。因为除了业务员的，开发人员也得有项目奖，少了大家不高兴，公司也别开了。

QQ我已经很久不用了，现在只用MSN: [e-mail]

[beipiao]

关注

[IamGood]

1.基本工资+业务量*(10%-15%)

2.最低业务量*10%+超额业务量*（25%以上）

[youngRoader]

up