智源三周年：开创“智源模式”，交上10张亮眼成绩单

[杨东杰]

什么是“智源模式”？黄铁军这样阐述：“一方面是新时代‘集中力量办大事’的科研组织模式，保持对重大科学问题的敏锐眼光，以需求导向和问题导向布局重大科研任务，建立大任务快速论证启动机制，组建跨机构、大协同、高强度的科研团队，解决大问题；另一方面，以人才为中心，鼓励自由探索，坚持求真务实、不论资排辈的人才发展模式，坚持以‘代表作’和‘小同行评价’遴选人才，让想干事、能干事的青年人才‘挑大梁当主角’。

基于“智源模式”，智源研究院亮出了3年来的“10张成绩单”：打造“小同行自治”的智源学者计划、发布“中国首个+世界最大”的悟道人工智能大模型、建设软硬件体系高效的1000P算力装置、连续3年举办AI领域顶尖盛会“智源大会”、建设10万AI人员活跃参与的“智源社区”、成立汇聚全球AI青年科学家的“青源会”、发布我国第一个人工智能发展与治理准则《人工智能北京共识》、建立多个产业开放实验室。从科研机制到人才计划，从行业共识到产业落地，智源研究院这“10张成绩单”，全方位涵盖人工智能创新的方方面面。

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