从0到1队——团队换组

从0到1队 团队 2023-05-26 22:17:34
这个作业属于哪个课程2023福大-软件工程、实践W班
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目录

  • 一、新成员的交接说明
  • 1.1 新成员信息
  • 1.2 前小组的交接情况
  • 1.3 新小组的磨合情况
  • 1.4 心得体会
  • 二、组长的交接说明
  • 2.1 组长信息
  • 2.2 换组工作说明
  • 2.3 心得体会

一、新成员的交接说明

1.1 新成员信息

  • 学号:221900206
  • 原属小组: 青屿送词队
  • 原工作内容:制作评审表和部分ppt

1.2 前小组的交接情况

描述之前在旧的组做的工作,然后自己是怎么将工作交接到新成员的?

原工作: 制作评审表和部分ppt
工作交接: 通过线上的方式和前小组的新成员进行交接

1.3 新小组的磨合情况

描述自己在新小组中的适应计划,自己为了快速融入新团队做了哪些事情?

为了较好地适应新的小组,我主动联系了新小组的组长并加入小组的群聊,了解团队的工作风格、沟通方式,通过团队发布过的博客、原型以及α冲刺的成果对团队产品进行了解,有问题时积极在群中提出。最后保持良好的心态,尽管来到新环境中有一些难以适应的地方,但保持积极的态度和良好的心态一定可以帮助我更快地适应

描写截止博客提交时,自己具体的适应情况,能够接替工作了吗?

因为我的技术栈是web前端,同时在新小组中准备负责后台前端工作的相关内容,能较快地进行工作的接替

1.4 心得体会

需要一些时间去适应新环境的变化。每个人对新环境的适应速度都是不同的,不能感到压力或焦虑,要尝试给自己足够的时间去适应。同时积极的交流是融入新团队的关键,与团队成员进行沟通,了解他们的工作方式,才可能更快速地适应他们。通过这次换组,希望自己能够通过积极主动地学习、交流来为自己积累更多的经验。

二、组长的交接说明

2.1 组长信息

  • 学号:222000201
  • 所属小组:从0到1队

2.2 换组工作说明

描述自己为新成员安排的组内角色,以及自己是如何面对之前的成员离开队伍的,具体做了哪些措施,是否有调整开发计划,开发计划调整了哪些部分?

新成员的技术栈是web前端,虽然后台的前端已经初步成型,但是仍然后很多细节等待完善,因此新成员需要和原先前端开发者一起优化前端界面,在细节上下功夫优化网站的体验。我们对人员分配做了一些调整,由于前台的前端的任务遗留比较多,因此我们将在前台后端工作基本完成的情况下安排前台后端的其中一名成员辅助前台前端的开发中以促进项目今早完成,加快整体的开发速度。

描述自己为新成员安排的任务

配合后台前端开发人员一起完成对后台前端页面的优化,完善部分组件的开发和细节上的调整,让前端界面更加的美观。

2.3 心得体会

换组后,有一定的磨合期,需要观察新成员的能力水平以便为其安排恰到好处的工作任务,同时也让新成员适应我们组的管理模式和项目的内容以及开发环境,也让新成员对团队的其他成员互相熟悉认识以便更好地交流沟通。看上去这段时间似乎没什么进展,但是这也为之后的工作进行了铺垫。

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