实习生可以要求涨工资吗

[fantas_Q]

很小的一个外包公司,干爬虫的,原本也就三个人,招我来当实习生了,我就干了两天,有个老员工准备跳槽了,老板让我开始接手任务,我现在接手的差不多了,因为爬虫这种都是长期合作的,也没有什么项目完成之类的,我想着稳定了应该就行,但是现在我还是拿着2000的实习工资,干原本那个跳槽老员工8000的工作啊,我在想能不能要求涨薪或者转正?我是应届生,明年才能拿毕业证,然后我来公司的时候没签合同,因为实习生本来不签也不犯法,而且也没啥事,正常给我工资了,我后面也就没想了,我现在能不能去要求涨工资?或者先转正,等我拿到毕业证再办手续?

[fantas_Q]

顺便说一下,公司现在暂时没有能代替我的,因为我是实习生,而且没签合同,想跑我甚至招呼都不用打一句,公司项目直接寄掉,所以我感觉可以去问问,不知道大佬们怎么看

[cwcw2828]

可以问问，问问就有希望加，没问啥都没有

[daigua1987]

可以去问问 反正没人能替代你 工资还那么低 他也找不到第二个人了

[mkdzyqyf]

直接问老板啊，还来着问干啥

[DayDayUp4399]

觉得无人代替多要点, 参考大学生的身份和你给的信息,我觉得可以跟他提5k
保守点4k我是觉得没问题的.

[天才有有有]

先要求涨工资，再考虑转正的问题

[铜钱IT运维]

先干一段时间吧，能展示能力，工资就好谈了

[软泡芙]

3个人跳俩 作为顶梁柱要求涨也很正常

[crmeb专业二开]

肯定先要求涨工资呀 实习生的工资干老员工的活 不求也8000起码不能2000吧 累死谁了