java抓哇教育面试资料下载

weixin_39820835 2023-11-18 20:00:40

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前两天，朋友圈分享了这份这份面试手册的初稿，在几位同学的提议下，对手册进行了一定的优化。于是有了现在的V1.0版本的面试手册。

正文如下我和身边同龄人及后台私信我的朋友聊了自身的工作情况，问题大多具有相似性，而又有每个人的特殊性：在认知不够成熟的时候，很容易陷入所谓的困境，或者顺风顺水的停滞搁浅在舒适区，这一篇我们更关注自我认知（心理建设、价值设定）和困境突围，首先我们从困境的定义开始，舒适区则放到最后。困境与困难到底是什么很多时候，我们对于困境的描述，往往像下面这些：计算机基础不扎实甚至是完全没有，比如算法、数据结构、网络相关理论等等 JS 基础能力不行，心里没底又觉得没有力气和方向迈出去一年经验用三年，对于工作中用

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虽然面试套路众多，但对于技术面试来说，主要还是考察一个人的技术能力和沟通能力。不同类型的面试官根据自身的理解问的问题也不尽相同，没有规律可循。有些面试官喜欢问自己擅长的问题，比如在实际编程中遇到的或者他自己一直在琢磨的这方面的问题，还有些面试官，尤其是大厂的比如 BAT 的面试官喜欢问面试者认为自己擅长的，然后通过提问的方式深挖细节，刨根到底。

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