上市公司高管超额在职消费计算Stata代码（附2005-2022年结果）高管非货币性私有收益下载

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高管超额在职消费 计算说明 非正常的高管在职消费来衡量, 采用管理层在职消费与由 经济因素决定的高管预期正常的在职消费之间的差额表示。预期正常的高管在职消费水平用 以下模型估计: 为高管在职消费 ,数据取自管理费用中扣除了董事 、高管以及 监事会成员薪酬 、计提的坏账准备、存货跌价准备以及当年的无形资产摊销额等明显不属 于在职消费的项目后的金额;（注：实施新准则后企业计提的坏账准备和存货跌价准备不再 在“管理费用”科目核算。） 为上期期末总资产 为本期主营业务收入的变动额 为本期厂场 、财产和设备等固定资产的净值 为本期存货总额 为企业雇佣的员工总 数的自然对数 利用模型先对样本企业分年度分行业进行回归，通过模型回归 得到的因变量预测值即表示正常的在职消费，实际在职消费与正常在职消费的差额即为非正 常在职消费（UnPerks）。 参考文献 权小锋, 吴世农, 文芳. 管理层权力 、私有收益与薪酬操纵[J]. 经济研究, 2010(11):75-89. 数据说 明 原始数据格式为：excel格式（2001-2022年） 代码格式：do文件（ Stata14/ , 相关下载链接：https://download.csdn.net/download/weixin_45892228/89129543?utm_source=bbsseo