成都熊猫国际旅游度假区 2024年公开招聘员额制管理工作人员公告

shootero@126.com 2024-07-08 22:01:54

2024年公开招聘员额制管理工作人员岗位情况表

 

序号

部门名称

岗位

名称

空岗人数

岗位类型

岗位职责

专业

要求

学历要求

其他要求

1

综合

管理部

F岗

1级职员

1

经营

管理岗

1负责部门后勤相关工作;

2.负责草拟部门文字材料及PPT设计制作;

3.负责机关党支部、群团保障等工作;

4.负责领导交办的其他工作。

管理学

工  学

设计学

本科

及以上

1.出生日期在1989年1月1日及以后;

2.具备良好的沟通协调和团队协作能力。

2

国际

交流部

F岗

1级职员

1

经营

管理岗

1.负责部门后勤相关工作;

2.负责草拟部门文字材料及简单PPT设计制作;

3.负责领导交办的其它工作。

管理学

工  学

设计学

本科

及以上

1.出生日期在1989年1月1日及以后;

2.具备良好的沟通协调和团队协作能力。

3

营商

环境部

F岗

2级职员

1

经营

管理岗

1负责协助功能区拟上市地块手续办理相关工作;

2.负责部门后勤及草拟相关文字材料编撰工作;

3.负责领导办的其他工作。

管理学

本科

及以上

1.出生日期在1989年1月1日及以后;

2.具备良好的沟通协调和团队协作能力。

为进一步优化产业功能区体制机制,提高市场化专业化运营水平,成都熊猫国际旅游度假区拟面向社会公开招聘员额制管理工作人员,现将有关事宜公告如下。

一、招聘职位

成都熊猫国际旅游度假区拟招聘F岗职员3名,具体职位职责详见《成都熊猫国际旅游度假区2024年公开招聘员额制管理工作人员岗位情况表》(附件1,以下简称《岗位情况表》)。

二、招聘条件

(一)应聘资格条件:

1. 具有中华人民共和国国籍,热爱社会主义祖国,拥护中华人民共和国宪法,拥护党的理论路线方针政策,遵纪守法,品行端正,诚信廉洁,爱岗敬业,有良好的职业道德、事业心和责任感;

2.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

3.具有符合招聘职位所要求的资格条件;

4. 招聘职位的学历、专业、资历、年龄等资格条件详见《岗位情况表》(附件1),年龄、工作经历年限、任职经历年限等计算时间均截止报名开始的第一日。

(二)有下列情形之一者,不得应聘:

1.因犯罪受过刑事处罚的;

2.被开除中国共产党党籍的;

3.被开除公职或者因违纪违法被机关、事业单位解除聘任合同或者聘用合同的;

4.涉嫌违纪违法正在接受专门机关审查尚未作出结论的;

5.有违法、违纪行为或正在接受审查的;

6.被依法列为失信联合惩戒对象的;

7.其他法律规定不得被聘用的情形。

三、招聘程序

(一)网上报名

1.报名时间:2024年7月5日16:00至2024年7月10日17:00,逾期不再受理。

2.报名方式:仅接受招考平台:https://xiongmaoguolv.zhaopin.com进行网上报名。应聘人员通过以上网址提交报名表(具体流程:选择招聘岗位-选择报考岗位-申请职位-填报信息-提交)。

3.填报信息:每人限报一个岗位,应聘人员按网络提示要求进行注册,并按照要求上传相关报名资料。应聘人员应确保填报信息真实、准确、完整,确认无误后提交,报名表提交后不可修改,如因填写错误、不完整、不准确造成资格审查不通过的,由此产生的后果由应聘人员自行承担。

报名成功后,请勿更改或删除报名信息,否则将影响后续资格审查和面试结果查询,后果和责任由本人自负。

《现场资格复审通知书》《面试通知书》由线上报名系统统一制发,具体安排在该网站另行通知。

(二)资格初审

报名结束后,招聘单位根据应聘人员提交的报考信息和资料,对照报名资格条件和职位要求,从政治素质、岗位匹配和业绩评价等方面,对应聘人员进行网上资格初审。同一岗位按照进入现场资格复审的人数与招聘人数之比不超过15:1的比例择优进行筛选;进入现场资格复审人员名单及时间安排另行通知。

(三)通知书打印

应聘人员请于2024年7月12日21:00至7月13日17:00登录报名网址:https://xiongmaoguolv.zhaopin.com凭本人报名时的有效账号,自行查询和打印现场资格复审通知书,错过打印时间,后果及责任由本人自负。《现场复审资格通知书》及本人身份证原件作为入场凭证,请妥善保存。

(四)招聘流程

招聘流程分为现场资格复审和面试两个环节。

1.现场资格复审

应聘人员凭本人有效身份证原件和《现场资格复审通知书》参加现场资格复审,并现场提交身份证、毕业证、学位证等与招聘资格条件相符的证件、证明材料原件及复印件。招聘单位将围绕个人情况、综合表达能力、问题解决能力等方面与应聘人员进行交流。现场资格复审按照不低于5:1、不高于10:1的比例确定进入面试环节人员名单。达不到上述比例的,对报考条件相同、相近的岗位进行合并。

请应聘人员在现场资格复审结束后3个工作日内自行通过报名网址登录查询是否进入面试环节,并保持电话畅通。应聘人员未按要求参加现场资格复审、现场资格复审不合格或本人主动放弃的,可择优递补。

2.面试

面试总成绩满分为100分,无领导小组讨论成绩及结构化面试成绩各占总成绩50%。

(1)面试时间、地点:应聘人员凭本人报名时的有效账号自行查询和打印《面试通知书》。面试时间、地点以面试通知书信息为准,面试时间如有变化,相关事宜将通过报名网站公告,因应聘人员未能及时了解相关公告等个人原因导致缺席的,后果及责任由本人自负。

(2)面试方式及内容:面试分为无领导小组讨论面试和结构化面试两轮进行,主要考察应聘人员的综合分析能力、应变能力和语言表达能力。

第一轮:通过抽签分组开展无领导小组讨论面试。各岗位应聘人员依据无领导小组讨论面试成绩排序,按照不低于3:1、不高于5:1的比例,确定进入结构化面试人员。请应聘人员在无领导小组讨论面试结束后3个工作日内自行通过报名网址登录查询是否进入结构化面试,并保持电话畅通。

第二轮:结构化面试。按岗位分组组织实施,每人面试时间13分钟(含3分钟审题时间)。

3.总成绩计算

应聘人员总成绩=无领导小组讨论面试成绩×50%+结构化面试成绩×50%,保留小数点后两位。

面试结束后,按上述规定比例折合计算报考人员总成绩。根据报考职位的总成绩排名(由高到低),按照计划招聘人数与体检人数1:1比例确定进入体检人员。若同一招聘岗位面试总成绩出现并列第一的,则结构化面试成绩较高者进入体检环节。若该项成绩仍相同,则待该岗位面试结束后,组织加试一轮加试,加试成绩为最终成绩。面试总成绩低于70分(不含70分)者不得进入体检环节。

(五)面试结果公布

面试总成绩即为最终成绩。面试结束后3个工作日内,应聘人员可通过报名网址https://xiongmaoguolv.zhaopin.com,凭本人报名时的有效账号自主查询面试总成绩及结果。进入体检人员名单,于面试结束后3个工作日内在成都熊猫国际旅游度假区管理委员会门户网站公布(网址:https://www.chenghua.gov.cn/chqrmzf/c172078/xmdjq.shtml

(六)体检、考察

1.体检

同一招聘岗位按照应聘人员面试总成绩从高分到低分依次等额确定进入体检人员。体检由应聘人员自行在三甲综合医院进行,体检项目和标准按照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行(公告发布后至本次招聘体检实施时,如国家出台体检新规定的,按照新规定执行)。费用由应聘人员自行承担。体检结果于收到通知后10个工作日内报送至招聘单位,未在规定时间内提交体检报告的视为自动放弃。如因体检不合格或本人自愿放弃出现的空额,按照该岗位应聘人员面试总成绩由高到低等额递补1次。若有特殊情况提前向用人单位说明。

2.考察

体检合格的人员确定为考察对象,主要考察应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、工作业绩、遵纪守法、廉洁自律以及是否符合应聘职位报考资格条件等方面的情况,考察时需提交无犯罪记录证明。

因应聘人员自愿放弃、个人原因导致无法进行考察或考察不合格出现的空额,可按照该招聘岗位已参加面试人员考试总成绩从高分到低分依次等额递补1次。

(七)公示

体检及考察合格者作为拟聘用人员,在成都熊猫国际旅游度假区管理委员会门户网站https://www.chenghua.gov.cn/chqrmzf/c172078/xmdjq.shtml进行公示。公示期为5个工作日,公示期间接受社会举报。

公示期间查实有严重问题影响聘用的,取消聘用资格。一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后再决定是否聘用。取消拟聘人员资格或公示后因本人原因自愿放弃出现的空额,不再递补。

(八)办理聘用手续

经公示无异议的拟聘人员由成都熊猫国际旅游度假区管理委员会按照平等自愿、协商一致的原则签订劳动合同,办理相关手续。

首次签订劳动合同期限均为3年(含6个月试用期),试用期满考核不合格者予以解聘。

四、其他事项

(一)本批次招聘不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办任何形式的辅导培训班,考试不收取费用。

(二)招聘过程中如有通知、调整、补充、提示等事项,将在招考报名系统https://xiongmaoguolv.zhaopin.com上公布。应聘人员不主动、不按要求登录指定网站查阅相关信息,导致本人未能按要求参加现场资格复审、面试、体检、考察、办理聘用手续等程序的,后果及责任由本人自负。

(三)应聘人员在报名时所留联系方式必须准确无误,在招聘期间应保持通讯畅通。联系方式变更后,请主动告知成都市熊猫国际旅游度假区管理委员会 (联系电话:028—67999131)。因无法与应聘人员取得联系所造成的后果,由应聘人员本人承担。

(四)资格审查工作贯穿招聘工作全过程,应聘人员应对本人填报信息、提供资料的真实性、准确性负责,在公开招聘的任一环节发现应聘人员不符合应聘资格条件或弄虚作假的,均取消其考试或聘用资格,后果及责任由本人自负。

(五)纪律监督。为保证招聘工作顺利进行,维护招聘工作的公正性、严肃性,此次公开招聘由成华区纪委监委派驻纪检监察组全程监督。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索,凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。

报名咨询电话:

成都熊猫国际旅游度假区  028-67999131

智联招聘:028-65595888转86529

监督电话:

成都市成华区纪委监委派驻成都市龙潭工业机器人产业功能区管委会纪检监察组  028-84206640

 

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