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关于任务下发的实现问题?急!!!
wgljakey
2005-03-02 03:16:37
我要实现以下功能:在工作日志里有部门计划和员工工作计划,主管每周一制定工作计划,然后员工提交工作计划的时候,就根据本部门的计划自动继承分配给自己的任务计划域?
不知有没有思路,如何实现?
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关于任务下发的实现问题?急!!!
我要实现以下功能:在工作日志里有部门计划和员工工作计划,主管每周一制定工作计划,然后员工提交工作计划的时候,就根据本部门的计划自动继承分配给自己的任务计划域? 不知有没有思路,如何实现?
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计算机信息管理专业调研报告(3).doc
计算机信息管理专业(ERP方向)企业调研报告 行业分析 1、行业发展现状及背景分析 随着全球经济一体化的发展,国内市场经济不断深入,市场由卖方主导转向买方主导 ,企业的目标已由注重成本、产量控制转向注重质量、速度、创新、服务。顾客对产品 和服务的要求越来越高,甚至期望得到特别的产品和服务。顾客需求的变化频率加快, 产品的寿命周期越来越短。另一方面,在一个长长的产业链中,各个企业在激烈的市场 竞争中为了生存和发展,必须能够快速反映下游客户的需求、及时追踪上游供应商的信 息。这就要求企业建立一个快速高效的信息处理机制,否则,企业将会失去客户、失去 市场,从而失去生存的机会。 ERP能够为企业提供一个高效率的内部信息处理机制,它的实施已经成为全世界现代 企业的客观需要和发展趋势。企业采用现代管理科学,运用ERP软件系统
实现
企业信息化 管理已成为提升企业核心竞争力的重要手段。 据《中国ERP应用"地图"调查》特别报道(2010.5- 6),国内ERP应用的地区情况抽查和行业情况分别如表1-1所示。 表1-1 ERP用户地区分布 地区分布 ERP用户应用率 华东地区 42.60% 华南地区 39.70% 华北地区 34.10% 华中地区 27.80% 东北地区 24.50% 西南地区 14.40% 西北地区 7.90% 资料来源:《中国ERP应用"地图"调查》 2、国家相关政策支持 《国家信息化"九五"规划和2010年远景目标(纲要)》将企业信息化列为重要
任务
之一 。国家科技部在"九五"期间将"ERP(企业资源计划)管理系统"列为863/CIMS主题级国 标产品项目,并对新兴的计算机软件企业进行扶持,对试点企业实施情况进行检查、验 收,还专门成立了863/CIMS主题专家组,督促、指导这项工作 3、行业发展前景分析 工业和信息化部最新调查数据显示,,2008年中国管理软件市场销售额达到168.75亿 元,2009年达到272.28亿元,2010年达到了340亿元,数年来始终保持着25%以上的年增 长速度,工信部预计至2016年市场规模将超出1000亿,成为名副其实的"朝阳行业"。 未来人才需求分析 1、行业人才需求分析 随着着ERP软件市场的高速增长,ERP实施与维护人才已成为企业信息化应用过程中
急
需的人才。近几年,ERP软件对于企业的作用越来越大,很多企业开始借助信息化管理自 己的企业,借助ERP规划企业的流程,借助ERP软件对企业的成本进行及时的归集,从而 提高企业接单生产的机会;然而,企业在信息化的建设过程中,由于管理人员不懂计算 机、技术人员不懂企业管理,在市场上ERP信息化人才可谓是一将难求,因此ERP信息化 人才的需求也日益增加。据业内专家预测,到2015年,国内至少需要9- 11万名管理信息化咨询实施顾问,而目前才不到3万人,人才缺口巨大。由于存量不够, 增量少,最终导致同行、甲乙方相互挖人成为顾问人员招聘的最重要渠道;由于缺人, 信息化项目难以按时交付,导致甲乙双方收益受阻;由于人才的极度匮乏,使顾问的薪 酬水涨船高,成为名副其实的紧缺型金领职业。行业用人需求虽然如此饥渴,但由于缺 乏规范化的培养机制,缺乏系统化的培养方案,导致能胜任相关工作的人才增量少,远 远不能满足市场人才需求。 目前软件人才特别是高级软件人才的匮乏现象,已经引起了国家相关部门的高度重视 ,为缓解国内信息专业尤其是掌握最新软件技术的专业人才的缺口,信息产业部于 2006年1月联合人事部
下发
了《信息专业技术人才知识更新工程("653 工程")实施办法》(国人厅发[2006]8号),《办法》指出:根据我国信息技术发展和信息 专业技术人才队伍建设的实际需要,从2006年至2010 年,在我国信息技术领域开展大规模的专业技术人员教育活动,每年开展专业技术人才 知识更新培训12万人次左右,6年内共培训信息技术领域各类中高级创新型、复合型、实 用型人才60-70万人次左右。专业技术人才知识更新工程("653 工程")已经列入中华人民共和国国民经济和社会发展第十一个五年规划纲要,是"十一 五"期间我国继续教育的龙头工程。用友软件公司做为信息产业部负责大学生就业工程的 软件人才实训基地的建设,得到了各级政府的大力支持。 2、苏浙区域专业人才需求现状及趋势 随着长江大三角洲经济圈的发展,三小时高速网络都市圈渐已形成,随着经济的发展 也带动了劳动力、人才、资金、技术的流动。 根据用友集团人力资源统计2010年1- 4月份用友华东区招聘职位为74人,上海分公司招聘职位为24人,苏州分公司招聘职位为 61人。江苏省区伙伴需求为176人,浙江伙伴需求为296人,上海区伙伴需求为193人。 2010年用友江浙区产值比往年平均增长35%,人才需求增长30%以上,
计算机信息管理专业调研报告.doc
计算机信息管理专业(ERP方向)企业调研报告 行业分析 1、行业发展现状及背景分析 随着全球经济一体化的发展,国内市场经济不断深入,市场由卖方主导转向买方主导 ,企业的目标已由注重成本、产量控制转向注重质量、速度、创新、服务。顾客对产品 和服务的要求越来越高,甚至期望得到特别的产品和服务。顾客需求的变化频率加快, 产品的寿命周期越来越短。另一方面,在一个长长的产业链中,各个企业在激烈的市场 竞争中为了生存和发展,必须能够快速反映下游客户的需求、及时追踪上游供应商的信 息。这就要求企业建立一个快速高效的信息处理机制,否则,企业将会失去客户、失去 市场,从而失去生存的机会。 ERP能够为企业提供一个高效率的内部信息处理机制,它的实施已经成为全世界现代 企业的客观需要和发展趋势。企业采用现代管理科学,运用ERP软件系统
实现
企业信息化 管理已成为提升企业核心竞争力的重要手段。 据《中国ERP应用"地图"调查》特别报道(2010.5- 6),国内ERP应用的地区情况抽查和行业情况分别如表1-1所示。 表1-1 ERP用户地区分布 地区分布 ERP用户应用率 华东地区 42.60% 华南地区 39.70% 华北地区 34.10% 华中地区 27.80% 东北地区 24.50% 西南地区 14.40% 西北地区 7.90% 资料来源:《中国ERP应用"地图"调查》 2、国家相关政策支持 《国家信息化"九五"规划和2010年远景目标(纲要)》将企业信息化列为重要
任务
之一 。国家科技部在"九五"期间将"ERP(企业资源计划)管理系统"列为863/CIMS主题级国 标产品项目,并对新兴的计算机软件企业进行扶持,对试点企业实施情况进行检查、验 收,还专门成立了863/CIMS主题专家组,督促、指导这项工作 3、行业发展前景分析 工业和信息化部最新调查数据显示,,2008年中国管理软件市场销售额达到168.75亿 元,2009年达到272.28亿元,2010年达到了340亿元,数年来始终保持着25%以上的年增 长速度,工信部预计至2016年市场规模将超出1000亿,成为名副其实的"朝阳行业"。 未来人才需求分析 1、行业人才需求分析 随着着ERP软件市场的高速增长,ERP实施与维护人才已成为企业信息化应用过程中
急
需的人才。近几年,ERP软件对于企业的作用越来越大,很多企业开始借助信息化管理自 己的企业,借助ERP规划企业的流程,借助ERP软件对企业的成本进行及时的归集,从而 提高企业接单生产的机会;然而,企业在信息化的建设过程中,由于管理人员不懂计算 机、技术人员不懂企业管理,在市场上ERP信息化人才可谓是一将难求,因此ERP信息化 人才的需求也日益增加。据业内专家预测,到2015年,国内至少需要9- 11万名管理信息化咨询实施顾问,而目前才不到3万人,人才缺口巨大。由于存量不够, 增量少,最终导致同行、甲乙方相互挖人成为顾问人员招聘的最重要渠道;由于缺人, 信息化项目难以按时交付,导致甲乙双方收益受阻;由于人才的极度匮乏,使顾问的薪 酬水涨船高,成为名副其实的紧缺型金领职业。行业用人需求虽然如此饥渴,但由于缺 乏规范化的培养机制,缺乏系统化的培养方案,导致能胜任相关工作的人才增量少,远 远不能满足市场人才需求。 目前软件人才特别是高级软件人才的匮乏现象,已经引起了国家相关部门的高度重视 ,为缓解国内信息专业尤其是掌握最新软件技术的专业人才的缺口,信息产业部于 2006年1月联合人事部
下发
了《信息专业技术人才知识更新工程("653 工程")实施办法》(国人厅发[2006]8号),《办法》指出:根据我国信息技术发展和信息 专业技术人才队伍建设的实际需要,从2006年至2010 年,在我国信息技术领域开展大规模的专业技术人员教育活动,每年开展专业技术人才 知识更新培训12万人次左右,6年内共培训信息技术领域各类中高级创新型、复合型、实 用型人才60-70万人次左右。专业技术人才知识更新工程("653 工程")已经列入中华人民共和国国民经济和社会发展第十一个五年规划纲要,是"十一 五"期间我国继续教育的龙头工程。用友软件公司做为信息产业部负责大学生就业工程的 软件人才实训基地的建设,得到了各级政府的大力支持。 2、京津冀区域专业人才需求现状及趋势 随着环渤海圈京津冀经济区的发展,三小时高速网络都市圈渐已形成,随着经济的发 展也带动了劳动力、人才、资金、技术的流动。 根据用友集团人力资源统计2010年1- 4月份用友河北区招聘职位为74人,北京分公司招聘职位为24人,天津分公司招聘职位为 61人。河北省区伙伴需求为176人,北京伙伴需求为296人,天津区伙伴需求为193人。 2010年用友京津冀区产值比往年平均增长35%,人才需求增长30%
统一登录与组件
下发
的核心技术
深入详细的讲解Android中统一登录...通过丰富的案例,手把手的帮助同学们理解Activity启动过程的每一个知识点与核心技术 1、Activity的启动流程 2、hook技术的条件与应用 3、组件
下发
的
实现
原理 4、Activity操作的拦截
计算机信息管理专业调研报告..doc
计算机信息管理专业(ERP方向企业调研报告 一、行业分析 1、行业发展现状及背景分析 随着全球经济一体化的发展,国内市场经济不断深入,市场由卖方主导转向买方主导, 企业的目标已由注重成本、产量控制转向注重质量、速度、创新、服务。顾客对产品和 服务的要求越来越高,甚至期望得到特别的产品和服务。顾客需求的变化频率加快,产品 的寿命周期越来越短。另一方面,在一个长长的产业链中,各个企业在激烈的市场竞争中 为了生存和发展,必须能够快速反映下游客户的需求、及时追踪上游供应商的信息。这就 要求企业建立一个快速高效的信息处理机制,否则,企业将会失去客户、失去市场,从而失 去生存的机会。 ERP能够为企业提供一个高效率的内部信息处理机制,它的实施已经成为全世界现代企 业的客观需要和发展趋势。企业采用现代管理科学,运用ERP软件系统
实现
企业信息化管 理已成为提升企业核心竞争力的重要手段。 据《中国ERP应用"地图"调查》特别报道(2010.5- 6,国内ERP应用的地区情况抽查和行业情况分别如表1-1所示。 表1-1 ERP用户地区分布 地区分布 ERP用户应用率 华东地区 42.60% 华南地区 39.70% 华北地区 34.10% 华中地区 27.80% 东北地区 24.50% 西南地区 14.40% 西北地区 7.90% 资料来源:《中国ERP应用"地图"调查》 2、国家相关政策支持 《国家信息化"九五"规划和2010年远景目标(纲要》将企业信息化列为重要
任务
之一。 国家科技部在"九五"期间将"ERP(企业资源计划管理系统"列为863/CIMS主题级国标产品 项目,并对新兴的计算机软件企业进行扶持,对试点企业实施情况进行检查、验收,还专门 成立了863/CIMS主题专家组,督促、指导这项工作 3、行业发展前景分析 工业和信息化部最新调查数据显示,,2008年中国管理软件市场销售额达到168.75亿元 ,2009年达到272.28亿元,2010年达到了340亿元,数年来始终保持着25%以上的年增长速度 ,工信部预计至2016年市场规模将超出1000亿,成为名副其实的"朝阳行业"。 二、未来人才需求分析 1、行业人才需求分析 随着着ERP软件市场的高速增长,ERP实施与维护人才已成为企业信息化应用过程中
急
需的人才。近几年,ERP软件对于企业的作用越来越大,很多企业开始借助信息化管理自己 的企业,借助ERP规划企业的流程,借助ERP软件对企业的成本进行及时的归集,从而提高企 业接单生产的机会;然而,企业在信息化的建设过程中,由于管理人员不懂计算机、技术人 员不懂企业管理,在市场上ERP 信息化人才可谓是一将难求,因此ERP信息化人才的需求也日益增加。据业内专家预测,到 2015年,国内至少需要9- 11万名管理信息化咨询实施顾问,而目前才不到3万人,人才缺口巨大。由于存量不够,增 量少,最终导致同行、甲乙方相互挖人成为顾问人员招聘的最重要渠道;由于缺人,信息化 项目难以按时交付,导致甲乙双方收益受阻;由于人才的极度匮乏,使顾问的薪酬水涨船高 ,成为名副其实的紧缺型金领职业。行业用人需求虽然如此饥渴,但由于缺乏规范化的培 养机制,缺乏系统化的培养方案,导致能胜任相关工作的人才增量少,远远不能满足市场人 才需求。 目前软件人才特别是高级软件人才的匮乏现象,已经引起了国家相关部门的高度重视 ,为缓解国内信息专业尤其是掌握最新软件技术的专业人才的缺口,信息产业部于 2006年1月联合人事部
下发
了《信息专业技术人才知识更新工程("653 工程"实施办法》(国人厅发[2006]8号,《办法》指出:根据我国信息技术发展和信息专业技 术人才队伍建设的实际需要,从2006年至2010 年,在我国信息技术领域开展大规模的专业技术人员教育活动,每年开展专业技术人才知 识更新培训12万人次左右,6年内共培训信息技术领域各类中高级创新型、复合型、实用 型人才60-70万人次左右。专业技术人才知识更新工程("653 工程"已经列入中华人民共和国国民经济和社会发展第十一个五年规划纲要,是"十一五" 期间我国继续教育的龙头工程。用友软件公司做为信息产业部负责大学生就业工程的软 件人才实训基地的建设,得到了各级政府的大力支持。 2、京津冀区域专业人才需求现状及趋势 随着环渤海圈京津冀经济区的发展,三小时高速网络都市圈渐已形成,随着经济的发展 也带动了劳动力、人才、资金、技术的流动。 根据用友集团人力资源统计2010年1- 4月份用友河北区招聘职位为74人,北京分公司招聘职位为24人,天津分公司招聘职位为6 1人。河北省区伙伴需求为176人,北京伙伴需求为296人,天津区伙伴需求为193人。 2010年用友京津冀区产值比往年平均增长35%,人才需求增长30%以上,用友客户群ER
MySQL高级篇来了!索引优化?分库分表?通通安排!!
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