小日本公司里面最变态的是哪些人?
小日本公司,注重日语,更胜于注重技术。
小日本固然可恶,然而,更可恶的,是小日本公司做管理的中国人!
例子一:
年终奖分两份,年底发一份,开年后随二月份工资发剩余部分。
规定三月10日前辞职的,不能领到剩余的年终奖。
女友要辞职(本打算四月一号走人),那个头儿(中国人,女的)竟然要她这两天必须写辞职报告。
我建议,NND就不写辞职报告!等发了薪水再写!最多拖几天再走。
例子二:
去年年底,女友同事几个想去香港游玩,非广东户口的想到公司盖章出境,总务部不批。
理由:“可能会危害国家安全。”
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那家伙还说“中国人说话是最不可信的”,我以为那家伙是小日本,正准备开骂,没想到啊!是中国人。
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