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chunhai12 2005-05-10
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直接走了不就得了，哪来这么多废话？
SnowWhiteCoder 2005-05-10
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嗯，要看你的合同是怎么签的
fuxia 2005-05-10
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Oo
Supernpc 2005-05-10
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如果合同里没有涉及违约金一条，提前一个月打辞职信通知他一个月后辞职.然后走人..记得了是通知.不是申请....陪？？搞笑了,如果是mm的话还可以陪聊陪玩陪.....
差你一分钱工资都去告他...
差你一分钱工资都去告他...
xuelanghun 2005-05-10
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看你的合同是怎么签的
xhenry 2005-05-10
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如果合同中有未满期离职要交违约金这一条，你就要交，提前一个月通知也没用。反之，如果合同中没有就不用了。
master_ttch 2005-05-10
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走就一个字
xinyu_1980 2005-05-10
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做人要厚道,既然签了合同,合同期没满.当然得交银子了?????
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我是4月7号签的,不过我现在也想走了,我们这没说让交银子
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我是4月7号签的,不过我现在也想走了,我们这没说让交银子
evence 2005-05-10
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ft。还有这种事情的，一般提前一个月就ok了
daomei 2005-05-10
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做人要厚道,既然签了合同,合同期没满.当然得交银子了
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你是缺心眼吧
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你是缺心眼吧
Eraserpro 2005-05-10
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法律上说是不用交的,但公司不会说让你交违约金的,而会换种说法让你交"培训费",也就是说公司为培训你花了多少多少钱(当然实际上可能公司没花一分钱培训你),这个法律上是有规定的,所以说到底你还得交
virgin_killer 2005-05-10
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做人要厚道,既然签了合同,合同期没满.当然得交银子了
yingxiongbense 2005-05-10
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消极怠工
bigf1ingpig 2005-05-10
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违约金不用交吧
zawx 2005-05-10
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不用，提前一个月提出,不算违约的，可以看你的合同是怎么签的
abcde_2 2005-05-10
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消极怠工
hhdragon1982 2005-05-10
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我提出给涨工资，公司说：“不可能！”
直接走人！
直接走人！
ArthurTu 2005-05-10
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多谢各位
masong_1978 2005-05-09
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直接走了不就得了，哪来这么多废话？
xiaomin1300 2005-05-09
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消极怠工
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