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问一个问题,SA是什么职位
yaoyouyou
2006-01-06 09:04:45
还有什么其他的职位的缩写
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xindong_soft
2006-01-15
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同意
system administrator
帅得心里烦
2006-01-09
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高级/系统分析员
shangguancheng
2006-01-09
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系统分析
大圆镜智1222
2006-01-09
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系统分析狮
掐死温柔
2006-01-09
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哦
coderzhu
2006-01-07
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同意 system administrator
Ihateprogram
2006-01-07
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software Assessment
gsp396
2006-01-07
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system administrator
沙县小吃形象代言人
2006-01-07
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SQL Server 的超极帐户就是 SA 啊
Arra
2006-01-07
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如果真正理解MSSQL的SA,你就不会到这里来问了
alemjann
2006-01-07
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职位名称:, 接车员(SA)
职位名称:, 高级/系统分析员SA,
职位名称:, 销售助理(岗位编号NO.1 SA).
招聘职位:服务顾问-SA.
职位名称:统管理员(CLP SA),
职位名称:Solution Architect (SA)
source: Google(TM)
icecools
2006-01-07
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software architecture
allen_wang
2006-01-07
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呵呵,楼上的强
liarking
2006-01-07
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领导SB的
sankt
2006-01-06
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system administrator
luckysusan
2006-01-06
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system analysist
系统分析猿
yaoyouyou
2006-01-06
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数据库管理员是不 DBA吗?
libao1983
2006-01-06
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数据库管理员阿
NO
SA
五星管理系统知识[归类].pdf
NO
SA
五星管理系统知识[归类].pdf
精品专题(2021-2022年收藏)
SA
80002014版程序文件投诉控制程序.doc
精品专题课件(2021-2022年收藏)
系统面试技巧
一个
SA
(系统分析师)
职位
的面试实录.ppt
双鱼林考勤信息管理系统免费学习版
系统功能: (1)考勤签到:员工每天上班时需要登陆系统进行签到,如果当天已经签到了,则不执行重复操作! (2)考勤签退:员工每天下班时需要登陆系统进行签退,如果当天还没有签过到,则不执行签退操作,如果当天还没有到下班时间,也不执行签退操作!
(3)员工信息管理:管理员登陆系统后可以添加新的员工信息,可以对现有员工的信息进行修改和查询!可以删除某些员工信息,当删除员工信息时同时将删除他们的考勤信息!
(4)
职位
类别及上下班时间管理:不同的
职位
类别拥有不同的上下班时间,管理员可以添加新的
职位
类别,修改已经存在的
职位
类别的名称和上下班时间!
(5)部门信息管理:管理员可以添加和删除部门信息,当部门下面存在员工信息时不执行删除操作! (6)系统管理:管理员和员工登陆系统后可以修改自己的登陆密码。 系统特点: (1)实现了管理员和员工登陆信息的自动判断!根据不同的身份显示不同的功能菜单。 (2)程序使用三层架构思想,采用完全面向对象的思想方法设计。 (3)系统在进行相关操作如删除员工信息时使用了存储过程。 数据库文件:DB_51aspx目录下的AttendanceDB_Data.MDF,自己在sqlserver2000数据库中导入即可 Sqlserver数据库登陆信息: 帐号
sa
,密码
sa
(自己可以在Web.Config文件中修改) 系统默认管理员登陆信息: 帐号admin 密码admin 系统默认的员工登陆帐号(即员工编号): EM001,EM002,EM003...EM008,EM009,EM010,密码都是123 导航菜单有个兼容性的小bug:在IE7下下拉菜单有时候会失效,重启一下浏览器会解决这个
问
题
双鱼林人事工资信息管理系统.rar
软件介绍 系统开发环境: Windows xp sp2 vs2005 sqlserver2000 数据库文件:DB_51aspx目录下的
Sa
laryData_Data.MDF Sqlserver数据库登陆信息: 帐号
sa
,密码
sa
(自己可以在Web.Config文件中修改) 系统默认管理员登陆信息: 帐号admin 密码admin 系统功能: (1)员工管理:添加,修改,删除员工信息,查询所有符合条件的员工信息 (2)考勤管理:添加,修改,删除某个月份每个员工的考勤信息,包括迟到,早退,旷工等,条件查询。 (3)销售业绩管理:管理公司员工每个月的销售业绩。 (4)工资管理:工资由程序自动生成,根据员工所属
职位
类别的基本工资,员工的考勤信息,员工的销售业绩(主要针对销售部门)自动计算员工每个月的实际工资,管理员可以对生成的工资进行查询和打印. (5)请假管理:登记管理员工的请假信息。
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