小调查,各位做程序员的,毕业后都换过几个工作(顺便散点小分)

[flying02]

如题

[flying02]

这年头,给分都没人要

[GXY2005]

點數太少？
偶頂一個，兩年半，弟三個工作

[_西瓜皮_]

我也是第三份,不过今年可能会有第四份,工作六年.

[carlhhhhcarl]

1年1份。还没完

[flying02]

我基本上也是一年一份,这年头,做程序就要跳,多跳几次工资就高了,不知道我说的对不对

[MonkWang]

开始卖软件（正版的哦）时间不长，才一天 嘿嘿
现在做程序员

[jecray]

一份还没有做完呢。

[Eddie005]

我的：
2001年毕业，在第一份工作干了2年半，跳了一次，干到现在，计划再干一年看看~

[Eddie005]

提到跳槽的问题，说说我的看法供各位参考：

在毕业后的头几年里，跳槽确实有较大的可能性能获得较高的工资，但我并不赞成频繁地跳槽，
跳槽要慎重，选择合适的岗位，好好干一段时间

过于频繁地跳槽只会把自己的简历搞花，到了一定的程度，你会发现，你再也不容易跳了，简历发出去不少，但是很少公司会预约你面试....

任何人如果能够在一家公司干满3~5年，到哪里求职都会先给了别人一个好印象，它能侧面地反映出几个问题：
1）能力没有大问题：如果不能完成工作任务，公司不会留他下来；
2）EQ比较高：几年的时间，困难肯定预过不少，甚至委屈也没少受，但是能够冷静地处理好，坚持下来，说明EQ比较高；
3）人际关系至少还可以，各方利益能够平衡
.....

[flying02]

楼上说的很对,值得我们新人参考,是不是招聘过下属?
可是我现在发现一个问题,应聘的时候,觉得整体上还可以,但工作一段时间发现处处跟自己以前了解的不一样,比如公司没有正规的开发流程,做软件是想到哪做到哪,一个项目在开始以前有规划书,但只做个开头就开始改规划书了,再做到中间就完全不看规划书了.到最后基本是老板说怎么改就怎么改.像这种公司再做下去也没意思,这个时候也差不多要走了,但下一份工作呢,说不一定也存在这样的问题,不知道是否有人有同感

[cgxzy]

三年,跳了8家

[ypp1018]

小公司可能规范少点，会遇到这些问题，但别忘了，价钱也不一样啊！
大公司也不是什么都好，到哪儿都会有点不适应的地方。
所以我觉得是，不论到哪儿，自已尽量做到最好就可以了。

[生活真美好]

十几家吧，正式做的，一个6年，一个5年，一个3年，现在的快2年了。

[xingdongfang]

16

[diandian82]

once half year

[flying02]

唉!程序员命苦,祝大家早日重生

[Edifier0709]

呵呵，04毕业到现在跳了2次``