在公司如何对付这种无耻的小人?
各位朋友,公司情况大致是这样的:
我在杭州,主管是刚毕业不久的学生,本来负责技术这一块(但脸皮较厚,而且薪水很底),但由于水平极差,但呆的时间比较长,逐渐成了老板的亲信,负责杂事处理,包括技术、业务、采购等。后来招我应聘到公司从事技术开发,表面上和我私交甚厚,经常请我吃饭,抽烟。想从我这里学到他所欠缺的技术,常常就我的代码问题请教于我,开始我一直都讲解的比较详尽。
后来我发现我写的程序不知道什么时候变成他写的了,比如嘀嘀咕咕的和老板说,哪些模块是他做的,(声音很小,但我还是听的到),包括后来我写的一些注释如/*author:xunmeng time:2006 3-15*/之类的,都会消失掉。由于老板直接和他交涉,我一般是根本没办法和老板直接接触的,想找老板申明,但显得过于小器,而且有些越级之嫌,如果不申明,听之任之的话,未免太窝火了,公司只有我一个程序员。想离开公司不做吧,又未免有些可惜,况且我现在还在试用期内,这里工作挺轻松的,薪水又不错。
不知道各位朋友是否有什么好的技巧,希望能够教我,谢谢。