大家帮忙,不然前途黯然。。。。。。

friends1979 2006-07-13 10:23:46
我公司最近在搞职位等级评定工作,由这个确定你在公司的地位。
但是需要每人都写一份300-500字的"自我评价及发展期望"。可是我属于那种特别
不会写也不会说的人,根本就写不出来,但是我又特别想评定到应该是自己的那个等级。
我在这个公司干了4年,主要做软件设计,我们公司大的项目都是由我系统设计或者完成,工资
倒是拿的很高(因为我能干),但是到现在还是小兵(主要是不会拍马屁,而且比较喜欢和
那些无能领导对着干),其实我特别郁闷。由于自己的性格比较直,在有时候说话不注意,
所以造成现在这样。之所以不离开,是因为工资确实不错。但是这次我们公司重新整改,
我想让自己上一个台阶,但是确实不会写,希望大家帮忙!!!!!!妹妹我不胜感激!!!!!!
我们主要是做卫星通信方面的软件。
大家帮忙写写关键词,或是一些吹嘘自己的话。谢谢!
我们下午就要交表,我实在没办法,才发贴,希望大家帮忙!!!!!!
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前朝遗民 2006-07-15
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大哥招人不
-------------------
老兄,看清楚先,明明寫著"妹妹我不胜感激!!!!!!",看不清是MM麼? 瑪勒格.巴兹德
pp7765 2006-07-15
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赞成楼上的,如果领导想提升你,这篇文章是替领导想好理由,呵呵,总不能你自己都想不出来理由,还要让领导替你想提升理由吧?

involute 2006-07-14
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相信,光4年中做的项目描述都可以用500字描述了,更别说要强调自己在这些项目中起到的关键作用。

建议:主要描述自己所起到的作用。比如,要是想竞聘系统架构设计师的话,要描述什么项目因为自己采用了什么架构、什么模型,避免了什么样的技术困难,节省开发资源多少多少。如果要竞聘项目经理乃至技术部经理的话,主要描述自己曾经采用什么样的开发过程控制,保证了XXX项目的顺利(或提前)完成等。

有些话还是要自己说的,很多领导爱说“我知道你的贡献很大”,其实他们真的清楚么,现在就是要让他们明白你不光是“贡献很大”,而是“不二人选”。

不需要华丽词藻,如同你写程序一样写出逻辑严谨的东西即可,这是一次难得的表现机会。

祝你成功。
saince 2006-07-14
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混了这么多年了,领导都知道你是个什么人了。
你如果写得太过浮华就不太好了。写平实点,把自己做过的项目及经验体会以及一些想法都写出来就差不多了。
1111111 2006-07-14
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接接分,嘿嘿
stud001526 2006-07-14
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心里想好了来 ,去网站上搜索一下,肯定有的,升级主要还是看领导,领导对你本身如果就有意向,你就能升级,否则写的申请有多华丽,都是无谓的。
Radar2006 2006-07-14
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James_ht 2006-07-14
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youngwolf 2006-07-14
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楼主难道就是传说中的漂亮、能干的才女,有男朋友没有?可否加你QQ?
2000paladin 2006-07-14
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继续对着干,让他们知道你厉害。呵呵~~
我相信领导还是喜欢有个性的。
ChamStudio 2006-07-14
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考个高程多好啊
rangren 2006-07-13
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别当小官,否则就不在会那么直了
friends1979 2006-07-13
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急。啊。
m_nNightmire 2006-07-13
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不在其位,不谋其政。真要当了官,未必说话直的人不会被锻炼出来。好好写,加油~
gxsun 2006-07-13
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工资满意就行了,想做小官?官也没有那么好当,特别是你说话比较直,不会拍马屁,而且比较喜欢和那些无能领导对着干。。。看来你不适合做领导
friends1979 2006-07-13
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顶
friends1979 2006-07-13
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谢谢大家
happy_today 2006-07-13
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呵呵,关系到发展,还是需要好好琢磨下,个人建议,从几个方面来阐述就是了
1。领导的栽培,说好听点,比如说哪个领导在工作上引导你,哪个领导在生活上给你们关心,多小的事儿也可以;
2。自己的工作历程。要把自己的功恰当的说出来,这个恰当其实挺难的,要把自己做过的项目,自己的能力展现出来,又不能显得太自我,需要好好用字;
3。自己生活上,经验上,心里上等在公司后得到的发展,需要吹下啦;
4。写出自己想成为的那一等级,发展期望。一定要写的谦虚点儿,看过那个入党申请书吗,类似的说点如果没有成功,怎么怎么样。
呵呵,加油吧。。
wanilyer 2006-07-13
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学习。。。 我也没写过,期待高手
FOX7899 2006-07-13
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写能力就是了 主要还是看这个


领导心里都清楚
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