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请问大家:没有测试人员的敏捷团队,你们如何提高quality?
happytll1230
2016-11-15 11:03:22
请问大家:
没有测试人员的敏捷团队,你们如何提高quality?或者说如何提高开发做测试的意识,充分调动开发的测试积极性。
我发现我们这边开发去做测试太不靠谱,很明显的问题,都测试不出来
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请问大家:没有测试人员的敏捷团队,你们如何提高quality?
请问大家: 没有测试人员的敏捷团队,你们如何提高quality?或者说如何提高开发做测试的意识,充分调动开发的测试积极性。 我发现我们这边开发去做测试太不靠谱,很明显的问题,都测试不出来
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伏其
2017-07-17
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在一个开发周期内应该要指定测试人员的。这个周期内的测试人员不一定是专门的测试人员,虽然我认为专门的测试人员更靠谱一些。没有负责任的测试人员的项目质量是无法保证的。测试人员明显的问题测试不出来是测试case设计问题吧?
ckc
2017-05-13
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自己的代码如果是思维误区导致的bug,自己当然不容易测出来 没有测试人员,一种方法就是交叉测试,不过普通情况下开发人员对测试别人的代码未必有足够的动力 另一个办法就是拿用户或者是选一部分用户当测试人员了 反正你号称敏捷团队,正好也比较容易忽悠用户来帮助测试
洛洛普拉达
2017-05-10
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我个人比较推荐TDD的方式完成单元测试,测试人员在集成或UAT阶段介入。 如果使用传统方法,也可考虑精益开发的方式,将测试作为整个开发流程的一环,同开发人员形成有效生产链。希望可以帮到你。
eva_yxy
2016-12-06
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一般我们这边没有专门的测试人员的团队都有单元测试环节,而且单元测试的用例是由项目经理来review——换句话说,总得想全了才能做得全,也才能测得全。或者开发人员之间交换测试,也是可以考虑的。 有条件的话,还可以考虑在公司内部发起alpha测试,也会对开发人员有一定的刺激作用。 这种情况下,其实bug数不是目的,降低流出去的bug才是目的。
GWLCGL520
2016-11-16
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测试是一个得罪开发的职位,既然自己也是开发,何必背这个锅
改进DevOps中软件质量的创新学习方法:回顾-研究论文
DevOps是从
敏捷
方法论演变而来的,该方法论将运营
团队
和开发
团队
整合在一起,以增强他们之间的关系和战略。 目的是
提高
软件质量,安全性和业务策略。 根据文献综述,研究人员通过测试诸如Pearson相关,线性回归分析和CAMS(文化,自动化,测量,共享)框架的技术来
提高
软件质量。 我们采用BizDevOps进行业务的持续创新,而采用DevSecOps进行安全性目的。 ISO 9126-1是用于软件质量管理的最新建议。 本文的主要含义是强调安全性,业务和质量策略,以实现高质量的软件并快速提供服务。
《
敏捷
软件测试:
测试人员
与
敏捷
团队
的实践指南》
名称解释 XP:ExtremeProgramming,极限编程,“Extreme”(极限)是指,对比传统的项目开发方式,XP强调把它列出的每个方法和思想做到极限、做到最好;其它XP所不提倡的,则一概忽略(如开发前期的整体设计等)。一个严格实施XP的项目,其开发过程应该是平稳的、高效的和快速的,能够做到一周40小时工作制而不拖延项目进度。 Sprint:短距离赛跑的意思,这里面指的是一次迭代,而...
敏捷
开发中的
测试人员
敏捷
开发中的
测试人员
敏捷
开发
团队
介绍
测试人员
需要具备的素质
测试人员
的主要职责定义质量 (Define
Quality
)交流缺陷(Communication)及时反馈 (Feedback):
敏捷
开发中QA的职责之
敏捷
中的QA
敏捷
QA的日常活动
敏捷
QA与传统
测试人员
有何不同 本部分将简要介绍
敏捷
开发中
测试人员
所需要具备的素质和职责。
敏捷
开发
团队
介绍 我们的
敏捷
开发
团队
由四位开发人员、两位
测试人员
、一...
测试设计人员和测试执行人员_您不需要
测试人员
–是吗?
测试设计人员和测试执行人员 我与大型和小型软件开发组织中的许多人进行了交谈,讨论了他们如何管理软件开发,如何组织,遵循什么实践以及什么实践有效。 我与之交谈的大多数
团队
中的大多数人都不能证明让某人仅测试他们的应用程序是合理的,因为
测试人员
实际上并未构建软件,因此将其视为开销。 这意味着开发人员需要自己测试软件,否则客户将必须进行测试。
测试人员
在
敏捷
团队
中做什么? 相当多的
敏捷
团队
认为,...
高效的
敏捷
测试第三课
测试人员
的选择
第06讲:
敏捷
团队
究竟要不要专职的
测试人员
? 问题的提出及各方理由 随着 Fackbook 和 Google 在商业上取得的巨大成功,他们的开发模式引起了广泛的讨论,并且和
敏捷
挂上了钩,同时引来了“
敏捷
团队
需不需要专职的
测试人员
?”这样有争议的问题。人的问题是最关键的问题,所以我们有必要在这里讨论一下。 首先要澄清的是,这里要讨论「需不需要专门做测试(测试计划、分析 / 设计、执行)的人?」,和头衔无关。因为我知道现在很多公司开发和测试都叫“软件工程师”,但有一部分就是专职做测试工作的,还有一些公司叫
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