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软件工程实践团队作业——种子队选拔和团队展示

丰农汇 2024-09-23 23:03:59

软件工程实践团队作业——种子队选拔和团队展示

这个作业属于哪个课程FZU_SE_teacherW_4
这个作业要求在哪里软件工程实践团队作业——种子队选拔和团队展示
这个作业的目标完成组队; 完成作业; 撰写博客
其他参考文献绩效管理

目录

  • 软件工程实践团队作业——种子队选拔和团队展示
  • 1. 团队LOGO
  • 2. 团队名称
  • 3. 项目描述
  • 4. 队员风采
  • 5. 团队愿景
  • 5.1 项目起因
  • 5.2 项目功能
  • 5.3 项目使用场景
  • 5.4 项目愿景
  • 6. 团队协作过程
  • 7. 团队合照
  • 8. 绩效考核方案
  • 8.1 考核表格
  • 8.2 考核方案具体说明


1. 团队LOGO

↓↓↓↓ 下面是项目logo ↓↓↓↓

蜂鸟谐音丰鸟,寓意丰收。
且蜂鸟在农业中扮演着重要的授粉者角色,这可以象征本项目在推动农业发展和乡村振兴中将起到助力作用。
蜂鸟以其快速振翅和敏捷飞行著称,象征着我们平台的高效和响应迅速。


2. 团队名称

我们团队的名称是

丰农汇 !!
丰农汇 !!
丰农汇 !!

由于团队做的有关助农的平台,我们希望用上我们产品的农民伯伯都能有好收成,赚大钱。消费者也能得到优质有机农产品。“丰”寓意丰收也隐喻我们平台有着丰富的内容,“农”表示面向农民意思,“汇”既表示各种优质农产品的汇集也暗指我们的相邻社区融汇交流。


3. 项目描述

丰农汇是一款面向广大百姓提供便捷、高效的农产品销售和服务与邻里社区交流的平台。


4. 队员风采

队长介绍
姓名郭翔宇
学号222000427
性格ISFJ
兴趣爱好摄影,旅游,打游戏
擅长的技术Vue
希望的软工角色前端,PM,UI,美工
sloganzhexushao从小就很可爱
CSDN地址CerberusDoge
队员介绍
姓名吴宇航
学号222100110
性格认真且服从安排
兴趣爱好乒乓球🏓、电视📺
擅长的技术Vue、SpringBoot
希望的软工角色前端或后端
slogan美好的事情即将发生
CSDN地址夏日星123
队员介绍
姓名方金田
学号222200302
性格活泼奔放
兴趣爱好听歌、打瓦
擅长的技术java后端开发
希望的软工角色后端
slogan向上
CSDN地址方金田
队员介绍
姓名康思梦
学号222200332
性格外向且乐观
兴趣爱好打游戏、做手工
擅长的技术java前端
希望的软工角色前端
sloganstudying~
CSDN地址simeng_lucky
队员介绍
姓名石江强
学号2222000303
性格幽默风趣
兴趣爱好看小说
擅长的技术java
希望的软工角色后端
slogan普通的改变将改变普通
CSDN地址moli757
队员介绍
姓名徐俊杰
学号222000426
性格内向
兴趣爱好发呆,打游戏
擅长的技术java
希望的软工角色后端
slogan不是,哥们
CSDN地址222200426徐俊杰
队员介绍
姓名王珺琨
学号222200301
性格内敛,稳重
兴趣爱好游泳,动漫
擅长的技术java
希望的软工角色后端
slogan好好学习,天天向上
CSDN地址王珺琨
队员介绍
姓名林宇涛
学号222000417
性格内向且乐观
兴趣爱好围棋
擅长的技术go
希望的软工角色后端
slogan冲冲冲!!!
CSDN地址lyt122

5. 团队愿景

5.1 项目起因

丰农汇项目起因主要源于农民面临的收入低和销售渠道狭窄的问题,以及电商行业发展的机遇。随着互联网的普及,农民可以通过电商平台直接面对消费者,减少中间环节,提高收益。同时,丰农汇能够帮助农民克服信息不对称,获取市场需求,从而提高生产效率,推动农业现代化和可持续发展。

5.2 项目功能

丰农汇实现的基本功能可以分为B端(商家端)和C端(消费者端)两个方面

  • B端功能(农民商家端)

    1. 注册登陆:农民需注册账户以便管理自己的产品和订单,注册、登录时会有短信验证。
    2. 商品管理:支持农民上传、编辑和管理农产品信息,包括图片、描述、价格和库存等。
    3. 订单管理:提供订单处理功能,收到订单时,会有来单提醒,允许农民家查看、接收订单,发货、追踪物流和管理售后服务。
    4. 订单追踪:农民能够实时查看订单状态和物流信息,了解商品配送情况。
    5. 数据分析:提供销售数据分析、用户行为分析等,帮助农民优化销售策略。
  • C端功能(消费者端)

    1. 注册登录:消费者可以创建账户,注册、登录时会有短信验证。
    2. 商品检索:提供强大的搜索功能和多种筛选选项,帮助消费者快速找到所需的产品。
    3. 购物车管理:消费者可以将心仪的商品加入购物车中,便于收集和购买商品。
    4. 在线支付:支持多种支付方式,如银行卡、微信支付和支付宝,确保支付安全便捷。
    5. 订单追踪:消费者能够实时查看订单状态和物流信息,了解商品配送情况。
    6. 个性化推荐:根据消费者的购买历史和偏好,推荐相关产品,提升购物体验。
    7. 位置定位:消费者可根据位置定位选择收货地址。
    8. 评价系统:消费者可以对购买的产品和服务进行评价,提供及时的商品反馈。
  • 增量功能

    1. 聊天界面:为农民和消费者之间提供聊天界面,促进农民与消费者之间的沟通,解答疑问,增强购买体验,提升客户满意度。
    2. 互助社区:为用户提供社区频道,商户可以在平台上交流经验与推广自己产品。

5.3 项目使用场景

  1. 农产品销售:农民可以通过平台直接销售新鲜农产品,如水果、蔬菜、粮食等,消除中间商,获取更高收益。
  2. 消费者可以通过平台进行商品购买,享受便捷的支付方式和物流服务。
  3. 农特产品推广:地方特色农产品可以在平台上进行推广,吸引更多消费者,提高知名度。
  4. 社区互动:用户可以在平台上交流经验,形成互助合作的社区。

5.4 项目愿景

  1. 提升农民收入:通过构建高效的销售渠道,帮助农民直接与消费者对接,增加收入,提高生活水平。
  2. 提升消费者体验:为消费者提供优质、绿色的农产品,满足日益增长的健康消费需求,提升购物体验。
  3. 能与相关政府部门合作,将项目实际落地,为助农事业注入新活力

6. 团队协作过程

进行了两次线下会议进行团队讨论,对每次开会内容在共享文档中实时写入,并在会议结束后进行总结,形成会议记录

在qq群中也进行了讨论,并制定了项目有关的方案

  • 注:后续将尝试在飞书中进行团队协作和项目管理

7. 团队合照

难崩 米娜桑全立正楽 (≧v≦)o

8. 绩效考核方案

8.1 考核表格

丰农汇绩效考察明细表
考察纬度具体小类明细加减分
态度出勤率缺席扣10分,下一次翻倍-10
早退扣5分,下一次翻倍-5
开会全勤+15
开会参与度开会积极参与讨论+15
学习态度积极学习新技术+5
完成情况本职工作未能按时完成分配任务-30
能按时完成本职工作+25
效率工作量根据接收的任务量进行评估,上限25,下限0+0-25
代码质量质量好,可读性强,可复用性强+15
质量较好,可读性一般,可复用+10
质量一般,可读性一般+5
质量较差,可读性差-5
附加超额完成任务在完成本职工作以外,主动帮组员分担工作+10
小组长评分积极帮助引导组员学习技术+5
定期对接定期与组员对接进度+0
3天内未对接进度-10
第X次绩效统计表
考察纬度具体小类郭翔宇吴宇航方金田林宇涛石江强徐俊杰王珺琨康思梦
态度出勤率
开会参与度
学习态度
完成情况本职工作
效率工作量
代码质量
附加超额完成任务
小组长评分
定期对接
总分100100100100100100100100

说明: 贡献率=个人分数和/小组成员每人分数和,按每次团队作业分开计分,每次每人基础分数均为100分

项目团队采用小组长制度,即分为前端与后端方向两位小组长,小组长由编程能力较强的同学担任,主要职责为及时与组员沟通,及时解决组员问题,跟进项目进度。
组长:郭翔宇
前端分组长:吴宇航
后端分组长:方金田

8.2 考核方案具体说明

  1. 出勤率:出勤率的考察是为了确保项目团队成员的时间管理和责任心。及时参加会议和活动是项目成功的基础之一,确保每个成员能随时跟进项目进展。
  2. 开会参与度: 项目会议中是否积极参与讨论非常重要。积极发言并提出建设性意见的成员会加15分。这体现了成员的主动性以及对项目的投入度。
  3. 学习态度: 在项目开发过程中,技术的迭代与更新十分常见。项目成员需要展现出主动学习的态度,并积极掌握新技术。这样的成员可以获得5分的加分。为了鼓励团队成员不断提升技术能力,从而更好地推动项目的发展。
  4. 本职工作完成情况: 这一项专门考察项目团队成员是否能按时完成分配的任务。如果未按时完成或未达到预期效果,将扣30分。反之,如果按时保质保量完成工作,则加25分。这是为了确保成员能够积极完成分配的项目任务,保障项目整体进度。
  5. 工作量: 考察团队成员在项目期间所承担的工作量,评估其效率和产出。根据接收的任务量进行评估,满分为25分。如果工作量未能达到预期目标或没有合理分配任务,可能会扣分。此项是为了保证团队成员在项目中能够高效处理任务,同时合理分配工作量。
  6. 代码质量: 这一维度专门针对技术开发团队成员。代码质量直接影响项目的可维护性、扩展性和性能。因此,编写优质代码的成员将获得加分。
  7. 超额完成任务
    超额完成任务不仅意味着成员按时完成了自己的工作,还主动承担了更多任务,或积极帮助其他团队成员解决问题。这种主动承担责任的精神非常宝贵,表现优秀的成员可加10分。
  8. 小组长评分: 在项目团队中,小组长的责任是确保团队成员的工作进展顺利,并给予技术支持。如果某个成员在项目中积极帮助或指导其他组员学习和解决问题,将获得5分加分。
  9. 组长定期对接: 项目进展中,定期对接是确保信息同步的关键。如果团队成员能定期与小组长进行沟通和汇报,确保团队步调一致,将维持正常评分。若未组长能在规定时间内与组员对接,则会扣10分。
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1.产品的平台是Web系统还是小程序?
2.现在助农小程序有很多,你们产品与竞品的差异在哪里?
3.你们如何做到溯源?

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